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小学课改推进交流会发言稿
小学课改推进交流会发言稿
小学改推进交流会发言稿
在上级主管部门强劲的推动,科学的指导下,以导学案实施为载体的新一轮的改已成为了我校教育教学的主旋律。在此进程中,我校认识统一,行政有为,推进有力。广大教师求真务实,锐意改,形成了人人谈改,班班建小组,个个评价的改氛围。下面我就我校改工作的前段情况作个汇报。
一、注重改培训,提高改认识
如何转变教师固有的教学观念,改变教师的教学方式和学生的学习方式,一直以是我校改工作的重点。为此,学校将教师的培训学习作为改的首要工作。
1、师德培训
教师是堂改革成败的决定性因素。以导学案为载体进行教学是一种新的教学模式,很多教师由于怕影响成绩、担忧自己知识结构、惰性等原因,不愿意进行改实践。为此,第四周、第十一周我们组织教师集中学习《态度胜于能力》,让教师从思想上改变自己的畏难意识,积极投身于改试验中,现在我校每位教师每节都能利用导学案进行教学。
2、师能培训
、新标学习。导学案实施是一种新的教学模式,为保障实施过程中抓纲契领,我校于第六周、第七周组织教师认真学习新标,把握目标。各教研组组织一周集体学习新标后,一周组织集体研讨,针对各自对新标的理解,谈学习心得。通过几周的学习之后,第八周教师们把自己对标的理解写成了随。
、设计导学案培训。第八周、第九周,我校利用教研组培训时间就ldqu;如何设计导学案rdqu;分别组织语组、数学组和综合组教师进行集中培训。
此次培训实践与理论相结合,有导学案设计的指导思想、编写原则与要求、编写流程和使用应注意的问题的培训,也有语、数学、综合组具体导学设计的分析,让教师们对编写导学案有了更深的了解,取得了理想的效果。学校针对区教育局提出的要求,对各位教师编写出的导学案,都统一交教研组长检查后再定稿。
ldqu;随堂听rdqu;。从第十一周开始,为了扎实推进改工作,深入了解教师使用导学案的情况及小组合作的情况,我校开展了学校领导及教研组长ldqu;随堂听rdqu;活动。学校成立学校领导听小组,智校长任组长,组员由教务主任及教研组长担任。学校行政加大随堂听密度。校长和教导主任将全校教师的都进行了听评,教研组长也将每组成员的进行听评。(每位教师至少公开了三节,都能规范使用导学案上。)
听小组成员对每节不仅认真地听、认真地记,还认真思考和观察。后及时和被听者交换看法,进行面对面的交流与沟通。听小组定期召开碰头会,交流听情况,研究探讨其中的问题。通过教师例会和教研会,向教师通报听情况,集中交流存在的问题,总结经验教训,提出改进建议。在本轮听活动中,所有的教师能完全使用导学案上,教师们在实施过程中有自己的探索,也基本熟悉流程,有不少的亮点。例如四年级语导学案有本周习惯养成,重点明确。我校郭能、张桂芬老师注重用评价引导学生养成倾听的习惯。
、教学流程每环节拓实。我们根据前段时间的实践、研讨。对导学案实施过程中暴露的问题,(个备、常规、评价、群学、展示)第十一周制定了改推进计划,从第十二周起对教学流程各个环节进行拓实。每周确立的一个工作重点,在周会上集中培训,明确要求。然后由校长、教务主任、改负责人一起每天进行巡,督查落实情况。并于下周进行反馈,表扬和批评到人到。
二、建立后勤、制度保障,整体推进改
财力保障
自实行改以,我校宁可在其它方面节省开支,也舍得为改投入,组织教师外出学习,购置改书籍,组织教研活动,投入大量资金,确保了改工作的有效实施。学校领导思路广,肯投入。通过添加几十块小黑板、准备好打印设施、调试好能上网的计算机。以促进改工作的有效实施。
制度推进
为了让改科学、有序的进行,我校制定了一系列改方面的计划,方案、制度、细则,如:《西塘学校改推进方案》、《西塘小学改工作制度》、《西塘小学学习小组实施方案》、《西塘小学学习小组评价表》等。这些科学的管理制度,保障了改的顺利进行。
投身一项改革,不能没有付出也少不了苦楚,只要我们坚守学案导学、学生自主、合作、探究改模式,真心实意改,扎实推进改,科学指导改,我们的舞台才会更闪亮,我们的改革才会充满活力。
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