四川蓝光发展股份有限公司董事长工作细则.pdfVIP

四川蓝光发展股份有限公司 董事长工作细则 （经公司第六届董事会第五次会议修订） 第一章 总则 第一条 根据《中华人民共和国公司法》（以下简称《公司法》）、《四川蓝 光发展股份有限公司章程》（以下简称《公司章程》），公司设立董事长职位；为 促进公司健康稳定发展、完善公司法人治理结构和明确董事长权责，特制定本规 则。 第二章 董事长任职 第二条 董事长任期三年，可连选连任。董事长由公司董事担任，以全体董 事的过半数选举产生和罢免。公司董事会按法定程序决定董事长的选任或罢免。 第三条 公司董事长任职资格： （一）有5 年以上相关工作经历，具有丰富的经营管理大型企业实践经验。 能够正确分析、判断国内外宏观经济形势和房地产市场发展趋势，有统揽和驾驭 全局的能力，决策能力强，敢于负责。 （二）有较强的沟通、协调能力，善于协调董事会、经营班子之间的关系， 有较强的组织实施股东大会和董事会决议的能力。 （三）相关专业硕士或以上学历，年龄30 岁以上，熟悉并能遵守经济法、 上市公司运作法规和公司章程。 （四）能全面履行诚信与勤勉义务，清正廉洁，公道正派，知人善 任。 （五）《公司法》第146 条规定的情形以及被中国证监会确定为市场 禁入者，并且禁入尚未解除的人员，不得担任公司的董事长。 第三章 董事长的职权 第四条 《公司章程》赋予董事长下列职权： （一）主持股东大会和召集、主持董事会会议。 （二）组织、督促、检查董事会决议的执行。 （三）签署公司股票、公司债券及其他有价证券。 （四）签署董事会重要文件和其他应由公司董事长签署的其他文件。 （五）行使法定代表人的职权。 （六）在发生特大自然灾害等不可抗力的紧急情况下，对公司事务 行使符合法律规定和公司利益的特别处置权，并在事后向公司董事会和 股东大会报告。 （七）董事会授予的其他职权。 第四章 董事会授权 第五条 董事会授权董事长在董事会闭会期间行使董事会的部分职权。 （一）授权原则：以维护股东和公司的利益为出发点，根据国家法律、法规 的规定及公司运行的实际需要，董事会授权董事长在一定范围内处理日常性事 务，同时授权其可以采取必要的措施处理各种突发事件以及影响公司正常运转、 影响股东及公司利益的事件。 （二）授权内容 1、董事长负责修订公司基本管理制度。 2、董事长对公司经营运作有监督职权。凡公司重要经营办公会议通过的 各项决定应于会后三个工作日内将会议纪要通过董事长办公室报备董事长；董事 长就各项业务活动或会议决定，有权向总裁提出建议；董事长有权要求公司高级 管理人员定期或不定期报告工作；董事长有权通过董事会审计委员会和审计法务 中心，对公司经营运作进行审计监督，包括财务审计和管理审计监督。 3、涉及公司收购出售资产、资产抵押、担保、对外投资、关联交易等重大 事项，董事长审批权限如下： （1）有权决定单笔金额低于公司最近一期经审计净资产30% 的购买、出售重 大资产事项，且一年内总额不得超过公司最近一期经审计总资产的20% ； （2 ）有权决定单笔金额低于公司最近一期经审计净资产30% 的资产抵押、担 保事项，且一年内总额不得超过公司最近一期经审计总资产的30% ； （3 ）有权决定单笔金额低于公司最近一期经审计净资产30% 的对外投资项目 （不包括委托理财、委托贷款、风险投资项目) ； （4 ）有权决定一年内总额不超过公司最近一期经审计净资产 10% 的委托理 财、委托贷款及风险投资项目（包括股票、基金、债券或其他科技项目投资）； （5 ）有权决定与关联人发生的交易金额低于公司最近一期经审计净资产绝对 值0.5%以下的关联交易； （6 ）有权决定一年内总额不超过公司最近一期经审计净资产 10%的资产租 赁； （7 ）公司对外担保事项均需提交董事会审议，《公司章程》第四十一条规定 的对外担保情形在经董事会审议后，由股东大会审议批准。 上述事