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武汉2015年事业单位公开招聘工作人员报考指引-武汉人事考试网.docVIP

武汉2015年事业单位公开招聘工作人员报考指引-武汉人事考试网.doc

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武汉2015年事业单位公开招聘工作人员报考指引-武汉人事考试网

武汉市2015年度事业单位 面向社会公开招聘工作人员报考指南 一、哪些媒体可以查询招聘信息?报名网站是哪一家? 答:报考人员可通过以下网站查询招聘公告及岗位信息。长江日报等媒体也将发布相关信息。 1、中国武汉政府门户网; 2、武汉市人力资源和社会保障局网; 3、武汉人事考试网。 武汉人事考试网是此次招聘的报名网站。报考人员可在该网站查询招聘工作完整信息,任何与之不一致信息,以武汉人事考试网公布信息为准。武汉人力资源和社会保障局网站发布岗位每日应聘量统计信息,为应聘人员提供报名参考。 二、定向招聘大学生村官有哪些要求? 1、在武汉市服务期满2年且考核称职。 2、符合具体岗位条件。 三、留学回国人员能否报考?需要提供哪些材料? 答:符合条件的留学回国人员可以报考,除提供岗位要求材料外,还需提供国家教育部出具的《国外学历学位认证书》。 四、取得军校学历证书的人员能否报考?需要提供哪些材料? 答:在武汉地区军校取得学历的非现役人员,学历经湖北省教育厅认可的高等自学考试、成人教育的武汉生源毕业生可以报考。 五、高学历能否报考仅要求较低学历的岗位? 答:高学历人员可以报考相对低学历要求的岗位,但须符合该岗位所需学历对应的专业要求。岗位条件有其他限制的除外。 若应聘人员为在校全日制学生,不能以较低学历报考。 六、双学位辅修学位能否报考? 答:由用人单位主管部门根据岗位性质确定。但招聘单位电话咨询、网上资格审查和面试资格复审时口径须保持一致。 七、毕业证与学位证时间不同,如何确定毕业时间? 答:毕业时间以毕业证填写的时间为准。2015年7月31日以后毕业的学生,一般不作为2015年应届毕业生报考。 八、能否跨专业报考? 答:不能跨专业报考。资格审核由招聘单位和主管部门具体组织,相近专业报考以其解释为准。 九、工作经历需要什么证明材料? 答:报考有工作经历要求的岗位的社会人员,必须取得原工作单位的同意方可报考。工作单位出具的证明、劳动(聘用)合同、社保缴费清单、工资清单等均可以证明。只要能提供真实可靠的一种证明材料即可。合同是与劳务派遣公司签订的,由签订合同的劳务派遣公司开具,录用考核也在劳务派遣部门进行。 其中,工作经历时间的计算截止时间为面试资格审查当日。 十、武汉市外取得的职称是否有效? 答:报考条件所要求的职称,必须是按照国家规定政策的程序所取得的职称。高级职称应为省级(含副省级)政府人事职改部门所授予;中级职称应为地(市)级政府人事职改部门所授予;初级职称应为县(市)级政府人事职改部门所授予。 入职后,用人单位应及时将聘用人员的职称证件送武汉市职改办认定,认定不通过的,视作不符合岗位条件处理。 十一、报考人员的年龄如何计算? 答:年龄计算的截止日期为2015年1月1日(如年龄要求30岁,则为1984年1月1日以后出生的人员)。具体年龄要求请参见《2015年度武汉市事业单位面向社会公开招聘工作人员岗位一览表》。 十二、成教、自考生有哪些限制? 答:按毕业生接收的须具有湖北省派遣资格普通高等学校指按照国家规定的设置标准和审批程序批准举办的,通过全国普通高等学校统一招生考试,招收高中毕业生为主要培养对象,实施高等教育的全日制大学、独立设置的学院和高等专科学校、高等职业学校和其他机构。1.年龄一般在周岁(198年1月1日以后出生)以内,硕士研究生及以上学历放宽周岁(198年1月1日以后出生)以内本科及以上学历,取得学士学位;小学教师及以上学历;市、区教育局所属幼儿园教师教育专业;具有湖北省全国其他省级派遣资格; 的招聘条件以全市统一发布的公告为准; 依据省教育厅农村教师资助行动计划、在农村乡镇及以下学校服务期满的毕业生(简称资教生),可将毕业时间的条件推移3年应届师范类毕业生,可先行报名参加试和面试,若考试考核合格,待取得相应教师资格证书后方派遣;应届非师范类毕业生须教师资格方可报名,若考试考核合格,待取得相应教师资格证后方派遣 2

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