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- 2017-11-28 发布于福建
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浅谈如何提高油田企业员工培训效果
浅谈如何提高油田企业员工培训效果 【摘要】中国石油天然气集团公司(简称中国石油)作为国有重要骨干企业,肩负着确保国家能源安全的重大责任。大庆油田培训中心是大庆油田重要的培训基地,主要负责为油田培训管理、专业技术、安全资质、HSE等方面的各级各类人才。本文主要从分析当前中石油企业员工培训现状和存在的问题,并针对性的提出相应的解决方案。以便进一步提升培训水平,提高油田企业员工培训的效果,更好的如何融入企业,切实为企业提供最优质的服务。
【关键词】提高;油田员工;培训效果
引言
为适应集团公司生产经营形势需要,发挥培训工作的保障服务作用,进一步提高企业员工的整体素质,油田公司加大了对油田企业员工的培训力度。大庆油田培训中心是大庆油田重要的培训基地,主要负责为油田培训管理、专业技术、安全资质、HSE等方面的各级各类人才。在进行油田企业员工培训过程汇总却出现了诸多问题,阻碍了我院培训工作的展开,跟严重的是不利于提升培训工作的质量和效果。
一、当前我院培训工作现状及存在的问题
“人力资本是先于其它一切投资要素的第一资源,是企业发展的决定因素,是企业可持续稳定发展的基础。”而员工培训则是维系企业可持续发展的重要因素和保证。近年来,各企业不断加强了对员工的培训工作,也加大了对此在人力、物力和财力方面的投资力度,但仍难以摆脱培训效果不理想、员工学习积极性不高、培训投
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