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高校学生评教存在问题和改进措施
高校学生评教存在问题和改进措施 摘要:高校学生评教是实现高等教育教学质量自我监控的重要环节之一,具有激励、信息反馈、监督管理、提高教师教育水平的促进作用。但受各种因素的影响,在教师与学生评教意识、评教体系、评教结果处理等方面还存在一些不合理性,需进一步探索、研究。
关键词:高校学生评教;存在的问题;教学质量;改进措施
中图分类号:G645 文献标志码:A 文章编号:1674-9324(2013)49-0108-02
高校学生评教是“指学生作为评价主体对教师的课堂教学、授课效果和自己的学习体会进行评价的一种方式”。对教师改进教学、提高教学质量具有重要的意义,具有不可替代性。但学生评教并不是一件简单容易的事,在实际运作过程中,不少因素影响评教效果,如学生的不成熟性、看问题的片面性、教师对学生评价的不理解性、学校对评价的重视程度不够等,都会影响学生评教的效果,导致学生评价的信度与效度不高。如何使学生评教发挥应有效用是解决问题的关键。
一、高校学生评教的价值
1.提高教师教育教学水平,促进教学管理。高校进行学生评教是相当必要的,符合教育教学规律及学生身心发展特点。对教师来说,既是一种压力,又是一种动力。通过学生对一些评价指标,如爱岗敬业,辅导耐心,讲课思路清晰,重点突出,板书与课件优美,师生交流,善于启发、互动,批改作业等方面进行客观公正的评价,使教师从评教中获得大量的反馈信息,了解学生对教学内容的掌握程度、对教学方法的认可程度,清楚自己在教学中的优点和不足,能从关注学生需求的角度出发,改进教学方法,提高课堂教学水平。再有,学生评教还扩大了管理者收集教学信息的渠道,他们通过学生评教活动结果,及时掌握课堂教学过程中的有关问题,分析制约教学质量提高的影响因素,在广泛听取学生对教师教育教学反映的基础上,采取有效手段,加强教学质量监控。
2.体现了对学习主体——学生的尊重。在传统的高等教育教学活动中,知识被摆在了首位,与把学生看作知识的主人相比,人们更加重视知识本身的价值,忽视学生个性的发展,这种认识表现为两个方面:学生主动性差,处于被动地位,既不能自主地行使自己的权利,更不能自觉地对教学中的各种信息进行选择、判断、分析处理,生动活泼的个性基本泯灭,主体性基本丧失;教师却是教育教学工作的决定者,在教学方法、教学内容的选择上,教学过程的实施中,完全按照自己的意愿进行,师生之间缺乏应有的沟通,教学活动开展后,教师难以及时得到信息反馈。高等学校推行的学生评教活动,正是赋予了学生参与教学的权利,学生成了教学活动的主体,他们以积极的主人翁姿态投入教学活动中,他们不再被老师的权威所牵制,敢于对教师的教学情况及人格、品质发表自己的观点,敢于批判错误,充分展示自己的思想,与教师相互配合,相互影响,相互监督,共同承担起了提高教育教学质量的责任。
二、当前高校学生评教存在的主要问题
实践证明,当前高校学生评教制度还存在明显的不足和缺陷。
1.教师与学生对评教缺乏必要的认识。一些高校在评教时,由于没有做好宣传动员工作,在评教过程中,一些教师和学生缺乏评教的深刻认识,评教处于尴尬局面。从学生方面来看,有的学生未能充分认识评价指标的内涵、真正目的、有什么益处,在评教时常常加入一些个人情感因素,不能公正、公平地评价教师的教学。如,有些教师责任心较强,教学水平也较高,按照社会需求讲授课程,严格要求学生,然而,一些学生却不理解教师的做法,认为是教师对他们的要求太苛刻,于是与教师产生冲突,在评价时,以报复心理对教师进行评价,评价分数较低;相反,对那些教学水平不高、责任心不强,上课只注重和学生建立某种私人关系,放任学生学习的教师,却在心目中留下了慈爱形象,以感激的心理进行评价,评价分数较高。这种不客观公正的评价给教育教学质量带来极大的负面效应。从教师方面来看,有的教师认为学生是知识的接受者,身心处于发展中,没有能力和资格对教师进行评价,他们不积极参与评教活动,对反馈的教学信息也不问不理,教学水平难以提升。
2.评教流于形式,结果处理不当。很多高校的学生评教没有真正落到实处,流于形式。如一些学校由教务处的工作人员负责把问卷表交给各班学生干部,让学生完全自行答卷,有的班并没有把问卷发放到每个学生手里,而是安排几个学生统一填写,用少数人的思想代替全班学生的思想,影响了评教结果的客观性和科学性。还有一些学校对反馈的评教结果处理不当,没有把评教结果公布于教师和学生,只是把评教结果在领导当中公布,或者对反映较大的任课教师进行单独谈话,让他们自己进行整改,没有就如何改进教学效果提出建设性的意见和建议。使大多数教师没有机会接触学生的第一手评教意见,无法针对问题进行改进。同样,学生也认为自己的意见没有得到反馈,评了也等于没评,对评价
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