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人事行政部门人员岗位职责
人事行政主管岗位职责及任职资格
职位名称 行政人事主管 职务等级 主管级 人员编制 1人 直属上级 行政人事经理 直接下级 下属各级职员 定级工资 管辖范围 公司人力资源管理及所有行政事务管理工作 职位概要 领导部门人员做好公司人力资源规划、行政后勤保障工作,企业文化推广等
任
职
资
格 性别:不限
年龄:23-35岁
学历:人力资源或行政管理类专业大专以上学历
基本要求:
具有良好的道德品质和企业意识,
通晓人力资源,行政管理相关理论,具有人力资源、行政事务管理和实践经验。
较强的规划能力和执行力。
特殊技能:
熟练操作电脑等办公设备,基本的网络知识
主
要
岗
位
职
责
负责制定公司人事行政管理制度及公司会议的组织、统筹工作;
负责企业文化的建立、发展。
负责公司日常行政事务管理,确保公司正常运转;
负责贯彻、落实公司决定、会议决定和管理规章制度;
负责组织公司人员的招聘、入职培训、调动、考核、转正、任免,调配、解聘等各项人力资源管理工作;
负责落实劳动合同签订和续签的管理,以及社保、工伤事故等的善后处理。
负责公司办公环境的营造与办公秩序的维护管理;
负责公司年度行政人事工作计划,并认真组织实施;
负责核准各部门奖惩实施,执行奖惩决定;
负责本部门人员的调配、任免及员工晋级管理;
负责指导、管理、监督下属人员的业务工作。帮助其改善工作质量和态度;
领导部门人员完成上司临时交办的其他任务。
人事行政助理岗位职责及任职资格
职位名称 行政人事助理兼前台 职务等级 文员级 人员编制 1人 直属上级 行政人事主管 直接下级 无 定级工资 职位概要 公司人力资源招募培训,行政后勤保障具体事务性工作
任
职
资
格 性别:不限
年龄:22-30岁
学历:人力资源或行政管理类专业大专以上学历
基本要求:
具有良好的道德品质;积极态度和较强的执行力。
具备人力资源、行政事务相关实践经验。
性格外向,亲和力强;
特殊技能:
熟练操作电脑等办公设备,基本的网络知识
主
要
岗
位
职
责
负责来访接待、登记与传达。
负责办理招聘、录用、培训、入离职、调动,考核、转正等各项人力资源具体工作;
负责公司人事档案的建立,存放和管理;
负责办理劳动合同签订和续订,员工职务任免、调配、解聘等具体人事工作;
负责每月员工考勤、薪资、福利核算。
负责公司大门的锁闭,监督办公室卫生,纪律,出勤管理;
办公用品的采购、分发,员工礼品发放,固定资产管理;
办公区域,公共场所安全设施,卫生监督管理;
协助主管建立积极的员工关系,组织实施员工娱乐活动;
员工宿舍入住安排,卫生检查,及煤气登记。设施配备、管理;
办公区域花草的后期更换,水电照明的正常检查与维护;
负责文印的管理和信件的收发工作,公司通讯录的更新;
完成领导临时交办的其他任务。
清洁卫生员岗位职责及任职要求
职位名称 清洁工 职务等级 员工级 人员编制 1人 直属上级 行政人事主管 直接下级 无 定级工资 职位概要 负责办公区域及车间的公共卫生打扫
任
职
资
格 性别:不限
年龄:30-45岁
学历:初中以上学历
经历:1年以上相关工作经验
基本要求:
具有良好的社会道德品质,着装整洁;
任劳任怨,不拈轻怕重,工作积极主动,不怕脏累;
有责任心,服从分配,听从指挥;
主
要
岗
位
职
责
1、负责办公区域和车间的所有环境卫生清洁;
2、保证办公楼走廊、楼梯、厕所、洗手池及茶水间台面要随时保持清洁、无垃圾、无杂物、无积水、无异味。
3、办公室设备设施要摆放整齐,做到表面无浮尘、无污垢、无粘附物。
4、楼梯扶手、门窗及消防器材等要做到无浮尘、无污垢、无粘附物。
5、负责办公室内及楼道所有花草的清洁,叶面必须保持干净,要按时浇水、施肥。
6、天花板无蛛网,墙面无灰尘。
7、随时清倒垃圾桶,做到垃圾桶干净整洁、无异味、无痰渍、无污渍。
8、厂内卫生责任区内洁净,做到无废纸、无杂物。
9、爱护清洁工具及用品,节约用品,清洁工具要摆放整齐。
10、发现公用设施损坏和异常情况要及时报告。
11、公司遇有重大活动或客人来访,必须随叫随到。
12、接受公司临时交办的其它清洁工作。
保安员岗位职责及任职要求
职位名称 保安 职务等级 员工级 人员编制 2人 直属上级 行政人事主管 直接下级 无 定级工资 职位概要 负责办公区域的公共安全管理
任
职
资
格 性别:男
年龄:30-55岁
学历:初中以上学历
经历:1年以上相关工作经验
基本要求:
具有良好的社会道德品质;
着装整洁,警惕心强,安全防范意识高;
有责任心,服从分配,听从指挥;
主
要
岗
位
职
责
维持公司办公场所内外区域的正常工作秩序;公司大门的开启与锁闭
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