- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
医院财务科主任竞聘演讲竞职演讲
医院?财务?科主?任竞?聘演?讲稿?竞职?演讲?
?尊敬?的院?领导?;同?志们?: ?我非?常高?兴能?够参?加院?内一?年一?次的?科主?任竞?聘,?这既?是对?以往?工作?的一?次很?好回?顾与?总结?,也?为来?年的?工作?打下?了良?好的?基础?,并?为每?个同?志提?供了?一个?展示?自已?知识?与才?能的?机会?。本?人自?--?--?年市?商校?毕业?来本?院后?一直?从事?财务?工作?,-?--?-年?担任?主管?会计?,-?--?-年?获助?理会?计师?职称?,2?00?4年?任财?务科?负责?人至?今。?过去?的一?年中?,在?院领?导的?培养?指导?和全?院同?志的?支持?帮助?下,?本人?和财?务科?的同?事们?一起?较好?的完?成了?上级?交给?的任?务,?为全?院社?会、?经济?效益?的提?升发?挥了?应有?的作?用。?通过?一年?来的?工作?实践?,使?我进?一步?认识?到了?财务?工作?的重?要性?、证?策性?、专?业性?、复?杂性?:财?务管?理是?全院?管理?系统?的一?个重?要组?成部?分,?财务?管理?的好?坏对?全院?的经?济效?益以?致生?存发?展具?有至?关重?要的?影响?。财?务科?虽是?二线?科室?,但?其工?作不?是简?单的?事务?性工?作,?财务?科负?责人?更不?能只?是单?纯的?收收?支支?,登?登账?本。?他必?须及?时把?握全?院的?财务?状态?并作?出判?断和?分析?,主?动为?领导?当好?参谋?,成?为领?导的?助手?和内?管家?。财?务工?作的?政策?性、?专业?性也?很强?,目?前我?院财?务工?作经?常涉?及到?的法?律、?法规?和政?策性?文件?有
? ? ?二、?三十?个,?财务?对口?的上?级部?门有?卫生?局、?财政?局、?税务?局、?统计?局、?社保?局等?
? ?六、?七家?。如?何正?确贯?彻执?行上?级的?政策?法规?,做?到有?法必?依、?有章?必依?,同?时又?用好?用活?政策?,为?单位?争取?更大?的发?展空?间,?为职?工争?取较?好的?福利?,是?财务?部门?的责?任。?财务?科的?工作?内与?各科?室的?收支?核算?紧密?相关?,外?与患?者、?银行?及众?多药?品、?设备?商家?收付?频繁?,工?作量?大而?繁杂?。作?为财?务科?负责?人必?须以?身作?则,?团结?全科?同志?,耐?心细?致工?作,?调配?好资?金,?协调?好关?系,?为一?线科?室贴?心服?务。?日常?财务?要日?清月?结,?杜绝?差错?,并?按规?定严?把收?支关?,大?力增?收节?支。?按照?以上?要求?,今?年我?和财?务科?的同?志们?在院?领导?的亲?自带?领下?做了?大量?工作?,取?得了?一定?成绩?,主?要是?:
? ?1.? 认?真贯?彻执?行了?各项?规章?、制?度,?按时?报送?了有?关报?表,?通过?了市?里各?有关?部门?的考?核检?查。?
? 2?. ?按规?定对?单位?各项?经济?往来?进行?了会?计核?算,?提出?了财?务分?析报?告,?为领?导决?策提?供了?参考?。
? ?3.? 增?收节?支工?作效?果明?显。?今年?按财?务制?度严?格控?制了?支出?,与?上级?主管?部门?保持?了密?切的?联系?,各?项拨?款及?时到?位。?到目?前为?止,?全院?各项?收入?--?--?--?--?,比?上年?--?--?--?,-?--?--?-支?出-?--?--?--?-比?上年?--?--?--?--?--?.。?
? 4?. ?除财?务科?的日?常工?作外?,还?配合?其他?科室?完成?了职?工五?大基?本保?险的?投保?、劳?资统?计、?医保?报账?、科?室月?度核?算等?工作?以及?领导?临时?交办?的工?作。?
? 5?. ?财务?人员?素质?有所?提高?。电?脑网?络是?现代?管理?不可?少的?工具?,今?年我?院新?上电?脑网?络后?,财?务科?是主?要使?用部?门。?通过?学习?实践?,现?在本?人已?能熟?练使?用,?科里?多数?同志?也能?正常?操作?。2?01?7年?对我?院将?是充?满机?遇和?面临?挑战?的一?年。?如果?我能?连任?财务?科主?任,?我打?算从?以下?方面?努力?,使?财务?科的?工作?再上?新的?台阶?:我?院财?务工?作的?核心?,我?认为?就是?增收?节支?。要?想增?收节?支效?果显?巨,?必须?在以?下方?面改?革、?改进?。首?先在?增收?上,?我院?是国?家拨?款的?公益?性医?疗保?健单?位,?目前?医疗?费用?的高?涨已?成为?社会?的公?害,?很多?病人?已看?不起?病。?建议?我院?控制?大处?方、?贵药?品的?使用?,适?当下?浮部?
文档评论(0)