作业场所职业危害情况汇总表.doc

作业场所职业危害情况汇总表 填报单位： 序号 单位名称 单位 负责人 联系电话 邮编 和地址 行业 类别 企业性质 职工总 数 危害因素 场所情况 危害情况 具体危害物质 粉尘类 放射物类 化学物类 物理因素类 生物类 其它类 作业点数 合格点数 接触人数 患病人数 疑似人数 累计死亡人数 1 2 3 填表人： 电话： 填表日期：　　　　　　　　　　　　　　　　　　注：本表由专项整治领导小组办公室负责填报。使用高毒物品作业场所情况汇总表 填报单位： 序号 单位名称 单位 负责人 联系电话 邮编和地址 行业类别 员工 数 相关主要产品名称 高毒物品 接触高毒员工 序号 数量 总数 女工数 填表人： 电话： 填表日期： 注：1、本表由专项整治领导小组办公室负责填报；2、高毒物品栏中的序号是指附件三中规定的高毒物品所对应的序号。附件七： 作业场所职业危害专项整治检查验收标准 项目 内容 评分标准 企业自评 整治小组复核 1 组织机构和规章制度制建设(190分) 1.1企业最高决策者承诺遵守国家有关职业病防治的法规政策标准 20分； 发现没有承诺文件的，扣20分。 承诺文件包括：对遵守国家有关职业病防治法律、法规、标准和规范的承诺，方针内容明确、注明制定日期，并通过法定代表人签字或签发生效。未告知劳动者的，扣5分，未进行职业卫生年度管理评审的，扣5分。 检查书面的承诺文件，职业卫生年度评审报告。 1.2设立职业病防治领导机构 20分； 未设立职业病防治领导机构的，不得分；职责不明确的，扣3分；机构组成人员不符合规定的，扣3分；虽设立职业病防治机构，但是机构没有正常开展工作的，扣3分。 查阅成立的书面文件、会议纪要和工作记录。 ※1.3设置职业安全 卫生管理机构 20分； 未设置或者未指定的，扣20分。 职业卫生管理机构职责不明确的，扣5分；没有相应的工作人员、工作地点或工作条件的，扣5分；工会(区域工会)、人事及劳动工资、企业管理、财务、生产调度、工程技术、职业卫生管理等相关部门在职业卫生管理方面的职责和要求不明确的，扣5分。 查阅书面文件。现场查看工作场所。 1.4配备专职或兼职的职业卫生专业人员 10分； 没有配备专职或兼职职业卫生专业人员的，扣10分；配备专职或兼职职业卫生专业人员但是职责不明确的，扣5分。 检查书面聘用文件、个人资质文件和专业档案。 ※1.5职业病防治工作纳入法定代表人目标管理责任制 20分； 总体目标中没有涉及职业病防治工作内容的，扣20分。 没有层层分解目标或阶段目标的，扣5分。 检查年度生产经营整体规划和目标分解、考核文件。 1.6制定职业病防治计划和实施方案 20分； 书面的计划应该包括目的、目标、措施、保障条件等内容。实施方案应当包括时间进度、实施步骤、技术要求、验收方法等内容。 没有职业病防治计划的，扣8分；相关要素不全的，每缺l项扣1分。 没有职业病防治实施方案的，扣8分；相关要素不全的，每缺1项扣1分。 没有计划和实施方案评估报告的，扣4分；要素不全的，酌情扣分。 检查近三年企业年度职业病防治计划、实施方案、评估报告书面资料。 1.7建立健全职业卫生管理制度 10分； 管理制度要明确职业卫生管理责任人、组织