目标、计划、行动(方法)课件.ppt

目标、计划、行动 益宝明德儒商成功实战培训课件之 成功的定义： “成功等于目标， 其它都是这句话的注解。” 1/、我要、我愿意； 你要成功，那么你愿意不愿意付出代价！ 2/、我愿意做所有的事情； 不论到哪个行业我都愿意做所有的事情，并且做事要全力以赴，决不能尽力而为。 3/、凡事要做到最好。 只有把事情做到最好。才能没有竟争对手。人生是不断提升自我的过程，只要你挑战极限人生没有不可能。所有的不可能都是你自己说的。 5/、做事要物超所值十倍以上。 拿破仑希尔的最后一个理论就是“多走一里路”凡事都要多走一里路。不论认何一行业第一个到最后一个离开的都能成为这个行业最好的。 不论做什么事都要物超所值！ 成功从设定目标开始 1、什么是目标？ “目”是梦想，“标”是尺度。 1、为什么要设定目标？ 天下没有懒惰的人，是没有足够吸引他的目标。当一个人没有动力的时候是因为他没有明确的目标。（全世界第一个横渡英吉利海峡的叫：吉普雷斯）。 2、目标就是财富， 人活着就得有目标， 有理由就有目标。 3、人生不是你没有达成目标， 而是你有没有目标， 并为你所设定的目标为之努力。 二、目标对人生的影响跟踪调查 3% 的人有清晰长远的目标——他们几乎都成为了社 会各界的顶尖人士、行业领袖、社会精英。 10% 的人有清晰但比较短期的目标——他们几乎都成 为各行业不可短缺的人才。 60% 的人目标模糊——他们几乎都生活在社会的中下 层，安稳的生活和工作。 27% 的人没有目标——他们几乎生活在社会的最下 层，常常会失业、抱怨。 拿破仑希尔——一个明确的目标是所有成功的起点。 三、设定目标的意义 1、方向明确，清楚我们努力的方向。 2、可以激发我们的潜能。 3、可以提高我们的自身素养。 4、有目标才能制定出切实可行的计划，有计划 才能成功。 5、能克服导致失败的原因。 6、不被无谓的事所迷惑、困扰、能专心致志， 全力以赴。 四、不设定目标会犯什么样的错误？ 1、不知道自己在想什么？ 2、做事马虎不认真、 3、不会思考问题。 4、容易妥协。 5、自我满足。 6、欲望很弱。 7、喜欢做白日梦，不劳而获。 8、没有主见。 9、容易养成不良习惯。 10、生活无聊。 想想目标没有完成，两年后你会是啥样？ ` 五、如何设定目标？ 1、可行，符合实际。就是要有尺度。 2、具体，越详细越好。 3、具有挑战性。压力变动力。 4、目标视觉化。能看得见，并设立榜样，榜样的 力量是无穷的。 六、目标的分类 1、长期目标3——5年。传统生意是；三十年河东 ， 三十年河西。而益宝三年就能河东河西。 2、中期目标1——2年。 3、短期目标，一年内的目标。 七、目标的设定： 人生要有目标，有很多的人一生当中没有清晰的目标。目标越多行动力越强，反之。你的年目标、月目标哪个更重要？每天的目标最重要，所以要检查每天的目标。目标是用来超越的。目标写在钢板上，计划写在沙滩上。 目标分为： A、改变的目标：从思维到行动的改变，改变越快成功越快。 B、学习目标：由学习开始掌握能力。目标和梦想的完成时候到达什么收入。 是需要相关的技能的！ C、业绩目标：什么时候达到什么业绩。 D、收入目标：什么 1、列出2014年、12月计划找出你的核心目标：大部分人做事没有焦点，做事要有焦点，重赏之下必有勇夫，达成核心目标，其它目标随之达成。 2、写出达成目标的动机：动机就是理由，理由写的越充分就越容易找到方法，达成有什么好处？没达成有什么损失？当他损失越大的时候他的反弹越大。 3、写出达成目标的所有障碍：就是有什么障碍都写出来，每个障碍写出20个解决方法。困难没有碰到，要先想到。 4、请教成功者：问别人比较快，问路才不会迷路。当你请教他人的时候他也有成就感。谦虚使人进步，骄傲使人落后。 5、做出公众承诺：如果你不切断后路，就找借口。成功往往是被逼出来的，承诺的力量有多重要，决心才能让你的梦想起飞。 我们要相信 我们所定的目标一定能完成 计划就是在规定的时间内完成的目标，也就是目标的分解。计划做的越周详越好，减少失误就是达成目标。 每个月的计划： 1.渗透、铺垫、邀约、增员的计划。 2.团队增员、家庭聚会组建的计划。 3.个人学习成长的计划。 4.结构性人物的培养、跟进计划。 5.个人时间安排计划。 1、复习目标。 2、死死的咬住目标，每天的落实情况。 3、放大目标，放大了才会清晰，目标越 大困难越小。 4、喊出你的目标，激励自己，激励别 人，目标是喊给自己，更是喊给团队的。 每天的工作计划，每天必