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方圆标志认证集团有限公司 地址：北京市海淀区增光路33号 电话：010WWW.CQM.COM.CN * 3.6危险源 ——可能导致人身伤害和（或）健康损害（3.8）的根源、状态或行为，或其组合。 理解： “可能”意味着危险源具有导致事故或事件的潜在能力； 主体事项仅针对“人身伤害”、“健康损害”，不包括员工健身或健康计划、产品安全、财产损失或环境影响等。 “根源、状态或行为”意味着危险源的存在形式或者是可能导致主体对象产生不良后果的因素。 * 3.9事件 ——发生或可能发生与工作相关的健康损害（3.8）或人身伤害（无论严重程度），或者死亡的情况。 注1：事故是一种发生人身伤害、健康损害或死亡的事件。 注2： 未发生人身伤害、健康损害或死亡的事件通常称为“未遂事件”。 注3：紧急情况（参见4.4.7）是一种特殊类型的事件。 * 理解： 事件是引发或可能引发工作场所内从事于工作有关的人员的健康损害或人身伤害，或死亡的情况， 引发或可能引发主要指活动、过程本身的情况，其结果不确定。 事件包括事故，如果造成不良或有害结果则形成事故，未产生不良结果的事件通常称为“未遂事件”，“未遂事故”， 应该关注对未遂事件、无伤害事件的管理。 事件也包括紧急情况。 * 3.11不符合 —未满足要求。 [GB/T19000-2008, 3.6.2; GB/T24001-2004, 3.15] 注：不符合可以是对下述要求的任何偏离： —— 有关的工作标准、惯例、程序、法律法规要求等； —— 职业健康安全管理体系（3.13）要求。 理解： 不符合是未满足要求，是与要求的任何偏离。 在职业健康安全管理体系中的要求通常包括工作标准、惯例、程序、法律法规、职业健康安全管理体系要求等。 * 3.12职业健康安全 ——影响或可能影响工作场所（3.23）内的员 工或其他工作人员（包括临时工和承包方 员工）、访问者或其他人员的健康安全的 条件和因素。 注：组织须遵守关于工作场所附近或暴露于工作场所活动的人员的健康安全方面的法律法规要求。 * 理解： 职业健康安全的影响范围限定在工作场所内； 受影响或可能受影响的人员包括在工作场所内的： 正式员工、合同工、临时工； 承包方员工； 进入工作场所其他人员，（如参观访问人员、顾客、外来的推销人员、进入工作场所检查工作的外来人员等）； 组织应遵守对工作场所相邻或工作场所内人员健康和安全控制的相关法律法规要求， * 3.20记录 ——阐明所取得的结果或提供所从事活动的证据的文件（3.5）。 [GB/T 24001-2004, 3.20] 理解： 记录是一种特殊类型的文件，是为已完成的活动或达到的结果提供的客观证据。 记录可以是书面的，也可以是贮存在任何媒体上，具有可操作性、可检查性、可追溯性、可见证性、系统性的特点。 * 3.21风险 ——发生危险事件或有害暴露的可能性，与随之引发的人身伤害或健康损害（3.8）的严重性的组合。 理解： 对危险情况的描述和控制主要通过其两个主要特性，即可能性和严重性。 严重性是指可能导致人员伤害和健康损害的后果。 可能性和严重性任一方面不存在则不构成风险。 * 3.23工作场所 ——在组织控制下实施与工作相关的活动的任何物理地点。 注：在考虑工作场所的构成时，组织（3.17）宜考虑对如下人员的职业健康安全影响，例如：差旅或运输中（如驾驶、乘机、乘船或乘火车等）、在客户或顾客处所工作或在家工作的人员。 * 理解： 物理地点是指从事活动的位置、地方； 工作场所必须是在组织控制下、组织的管理权限所能及的，与组织的工作相关活动有关的任何物理地点； 工作场所包括在组织控制下从事与工作相关的，能够对为组织工作的人员的职业健康造成影响的固定的、临时的或者流动的场所； 举例： * 4.3.1危险源辨识、风险评价和控制措施的确定 组织应建立、实施并保持程序，以便持续进行危 险源辨识、风险评价和必要控制措施的确定。 危险源辨识和风险评价的程序应考虑： ——常规和非常规活动； ——所有进入工作场所的人员（包括承包方人员和访问者）的活动； —— 人的行为、能力和其他人为因素； —— 已识别的源于工作场所外，能够对工作场所内组织控制下的人员的健康安全产生不利影响的危险源； * —— 在工作场所附近，由组织控制下的工作相关活动 所产生的危险源； 注：按环境因素对