新员工个人述职报告范本.docVIP

新员?工个?人述?职报?告范?文 ? 新?员工?个人?述职?报告?范文? ?尊敬?的各?位领?导：? ? ? 大?家好?!我?来自?贵阳?险峰?项目?部。?首先?非常?感谢?各位?领导?能在?百忙?之中?抽出?宝贵?的时?间来?听我?的述?职报?告，?同时?也很?荣幸?地能?够成?为安?装分?公司?的一?员。?20?17?年是?我人?生的?转折?点，?也是?我人?生的?一个?新起?点。?我从?入职?培训?至今?已四?个多?月了?，这?几个?月里?， ?在领?导和?同事?的帮?助下?，我?对工?作流?程了?解许?多，?同时?也深?刻的?体会?我们?公司?以“?信*?和”?为核?心的?企业?文化?及各?项规?章制?度。? 来?到贵?阳险?峰项?目后?，我?主要?负责?现场?施工?，现?场管?理以?及项?目的?资料?工作?，同?时也?在积?极的?学习?预算?方面?的知?识。?在项?目工?作这?一段?时间?来，?让我?了解?到对?于一?个项?目的?管理?主要?分为?安全?、质?量、?进度?和商?务四?大块?，安?全是?项目?正常?工作?的前?提条?件，?质量?和进?度是?项目?的命?脉，?商务?是项?目的?成本?以及?利润?，这?四大?块是?环环?相扣?、相?辅相?成的?，只?有努?力的?做好?这四?大块?工作?才能?保证?项目?高效?的运?行。?所以?这一?段时?间来?，我?就在?努力?的执?行和?努力?的学?习这?四大?块的?工作?。下?面，?我就?我入?职以?来的?具体?工作?情况?报告?如下?： ? ? ?一、?虚心?请教?、努?力学?习。?在项?目上?虽然?是作?为一?名管?理人?员，?但作?为一?名刚?入职?的新?人来?说主?要还?是以?学习?为主?，所?以来?到项?目后?我首?先的?工作?就是?看图?纸，?熟悉?整个?项目?的施?工工?艺，?在遇?到不?明白?的地?方时?，我?就积?极的?向项?目上?的领?导和?同事?请教?，同?时还?到劳?务班?组里?去和?劳务?人员?一起?干活?，向?他们?学习?具体?施工?方法?。 ? ? ?二、?以情?服务?、用?心做?事。?在工?作中?我对?每一?个人?都以?礼相?待，?保持?着热?情的?微笑?，耐?心地?帮助?劳务?人员?，对?他们?提出?的问?题自?己不?能回?答，?我向?领导?请教?后，?才给?予解?答;?对于?出现?质量?问题?，需?要劳?务人?员返?工处?理时?，我?都是?做到?‘礼?先到?’，?不摆?架子?，耐?心地?和他?们沟?通，?避免?和他?们产?生矛?盾，?影响?公司?形象?。 ? ? ? 三?、遵?守制?度、?敢抓?敢管?。在?现场?进行?施工?的时?候，?特别?是钢?结构?安装?期间?，由?于高?空作?业多?，危?险性?较大?，我?按制?度、?按程?序对?工人?进行?管理?，每?天对?进出?的人?员进?行严?格的?检查?，以?免可?疑人?员进?入造?成公?司财?物被?盗;?对于?那些?安全?措施?不到?位的?，比?如：?‘进?入施?工区?域没?戴安?全帽?;高?空作?业没?系安?全带?;用?火时?没有?灭火?设施?’等?之类?的现?象，?我都?按照?公司?的制?度、?程序?进行?整改?处罚?，把?各项?安全?措施?落实?到位?，以?确保?施工?期间?零事?故。? ? ? 四?、任?劳任?怨、?孜孜?不倦?。我?对领?导的?安排?是完?全的?服从?，并?不折?不扣?的执?行;?以坚?持到?‘最?后一?分钟?’的?心态?去工?作，?一如?既往?地做?好每?天的?职责?;对?于自?己不?会的?工作?我也?主动?的去?承担?，争?取能?够更?多的?为领?导和?同事?分担?工作?，快?速的?提高?自己?，胜?任自?己的?岗位?。我?始终?以一?个学?者的?身份?向他?们请?教工?作中?的经?验。? 在?这段?时间?的工?作中?，我?也清?醒的?认识?到自?己的?不足?之处?，主?要表?现在?： ? ? 1?、工?作时?间短?，工?作经?验不?足，?没有?建立?有效?的工?作方?法;? ? ?2、?个别?工作?做得?不够?细致?，偶?尔会?出现?协调?不足?; ? ? 3?、自?己的?理论?水平?和工?程项?目经?验还?赶不?上工?作的?要求?，须?亟待?提高?; ? ?4、?缺乏?专业?知识?的实?践经?验，?不能?及时?的将?在学?校学?到的?专业?知识?和实?践工?作进?行有?效的?结合?，需?要更?多的?磨练?和实?践。? 虽?然我?在工?作中?还存?在很?多的?不足?之处?，但?我自?己决?心认?真的?提高?业务?技能?和工?作水?平，?为公?司做?强做?大，?贡献?自己?应该?贡献?的力?量。?所以?今后?我将?努力?做到