信最新度效度评价.pptVIP

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  • 2017-12-01 发布于湖北
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气郁的条目中,Y3应该删除,即B305应该删除,其余保留。 效度评价 问卷的效度是指问卷测量的正确性和有效性,主要有表面效度、内容效度、准则效度和结构效度等 (1)表面效度 表面效度是指条目书面表达的意思是否为真正要测定的内容,这是一个主观指标,常由专家评阅确定。有时为了避免应答者回答的“社会期望偏倚”,获得真正的信息,常需要掩饰条目的真正目的,这时就要牺牲表面效度而提高其他效度。 欢迎观看 欢迎观看 欢迎观看 欢迎观看 欢迎观看 欢迎观看 欢迎观看 欢迎观看 信度效度评价 信度评价 问卷的信度是指问卷的稳定性和可靠性,主要有三种信度: 1、重复信度(test—retest reliability), 2、内部信度(internal reliability) 3、观察者之间的信度(inter-rater reliability)。 国外用问卷进行的研究,通常对问卷的重复信度和内部信度分析较多。我们着重说明前两者。 一、重复信度 1、理论知识: 用同一问卷对相同对象进行两次测量,如果两次测量结果的一致性很好。则问卷的重复信度好。 两次测量的时间间隔视具体情况而定,一般为2~4周,样本量通常为20~30人。 当评估的变量是分类变量.用Kappa系数来评估重复信度.一般来说,Kappa系数大于0.75表示重复信度很好,在0.4~0.75表示较好,而低于0.4表示较差。 如

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