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机关事业单位养老保险制度改革研究 　　摘要：机关事业单位养老保险制度是我国整个社会保障体系的重要组成部分，然而，存在于同一社会体系下的具有差异的养老保险制度并不利于社会的稳定。因此，关于机关事业单位养老保险制度的改革已成了当下的热点问题，是以改革行动的实施应在明确改革目的的基础上采取适当的措施及方式，将建立统一的职工养老保险为目标以适应经济体制市场的迫切需求。本文正是基于这一前提，对机关事业单位养老保险制度的改革进行了研究。 　　关键词：机关事业单位；养老保险；改革 　　中图分类号：F840.67 文献识别码：A 文章编号：1001-828X（2016）030-000-01 　　目前，我国已逐渐步入了人口老龄化阶段，如何在现有的基础上进行改革以切实保障每一位机关事业单位离退休员工的生活水平，建立一套体系完备的养老保险制度已成为了社会关注的热点问题。作为社会保障制度的最基本内容之一，在上世纪八十年代我国的养老保险制度改革已经开始启动，但其成效主要体现在各大企业当中，机关事业单位的成效相对迟缓。针对这一现状，笔者进行了以下一些方面的研究。 　　一、我国机关事业单位养老保险制度的现状 　　就目前而言，我国机关事业单位养老保险制度还缺乏统一的法律约束管理，往往各自为政。因此，这导致了机关事业单位养老保险制度发展的极度不平衡，由此引起了各种矛盾的激化，也影响了相关制度改革的进一步