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晨夕会训练系统 ——李政权 优秀的团队要有一套 优秀的作风 学校的特征： 1.以育人为核心 2.教人上进 3.授予知识、塑造行为 4.教育系统 5.没有工资 学会学习，学会分享，创造一个学习向上的氛围 学生的坐姿？心态？课堂纪律？考试？奖励？ 问好声 掌声 欢呼声 家庭的特征： 1.以成员的成长发展为核心 2.在一起生活相互照顾 3.抚育为主 4.常用手段：付出、亲情 5.教育模式 6.没有以工资为导向 军队的特征： 1.塑造荣誉感、责任感、民族感、使命感为核心 2.制度：绝对服从命令 3.强大的战斗力 4.严重的惩罚 5.杜绝个性化，统一行为 6.完善的专业军事训练系统 7.没有工资 一、为什么做夕会？ １、思想统一途径； ２、专业知识解决； ３、“传帮带”培养人才； ４、帮助别人越多提拔空间越大； ５、团队业绩比拼； ６、员工快速成长留住人才； ７、企业文化不走样——别的企业靠悟； ８、30------40分钟肯谈会； 二、内容 夕会的功能 1、补胎——解决问题； 2、打造“教导型组织”； 3、推行价值观——树立“榜样”； 三每三对照 每人 每天 每件事 夕会流程 17：20 当日主持人汇总公司当日战果与事件。 17：30 各部门当日总结会议与明日规划（轻音乐）。 17：45 公司夕会准时开始（向前冲音乐30秒） 主持人：30秒内集合完毕！ 17：46 主持人：向左向右看齐，稍息，立正，跨列 主持人：各位伙伴，下午好！（伙伴回应：好！） 重复我们的作风是——伙伴们：认真、快、坚守承诺 （1分钟气氛带动：内容为问候、激励的话语） 17：48 通报集团日战果与事件。 17：55 通报当日卫生环境检查情况。 18：00 四句结束语 下午好！--好！工作好！--好！ 心情好！--好！业绩好！--好！ 18：01 主持人交接仪式 主持人：请明天的值日主任xxx出列！ 第二天主持人：明天由xx部门的xxx主持工作。 伙伴们：收到！ 第二天主持人：散会。 公司风气树立 紧急事项公布 政策宣导 特殊事情处理—由人力资源部收集汇总，在周例训中由“一把手”或授权高层统一解答 家庭化：庆生会 夕会复制ＰＫ 问好声 d早上好：击掌（目视对方，能量的传递） C晨会结束时：（提前暗示或预告：我们今天的收获） 今天的心情：好极了 今天的沟通：棒极了 今天的目标：实现了 晨会训练系统 掌声(四种) B 学习与分享时：毛毛雨； 小雨； 中雨； 大雨； 暴风雨 A 爱的鼓励： 一遍 三遍 晨会训练系统 掌 声 C 对抗的掌声： 龙的呼唤 1234嘿； 1234嘿； 1234 1234嘿嘿嘿！耶 D 集合时的掌声： 节奏感 　　　 晨会训练系统 欢呼声 （两种） A 野人的欢呼 B 成功人士的欢呼　　　 晨会训练系统 世界上最有凝聚力的组织 晨会训练系统 晨会训练系统 家族排序： 聪明大宝 开心二宝 吉祥三宝 快乐四宝 机灵五宝 顺心六宝 鸿运七宝 富贵八宝 幸福九宝 圆满十宝 晨会训练系统 团队的队名 口号 铿锵有力 两个词语，8个字 例： 我们的队名是：行动队 我们的口号是：身体力行，重在行动 口号要积极向上 晨会训练系统 分成n个小组：选出一位家长 A 带领本小组完成今天的各项学习任务 B 组织本小组进行团队的队名，口号的拟定和演练 C 带领本小组进行晨会的演练，并各派出代表主持晨会，进行竞赛 D 带领本小组进行学习交流与分享 家长职责 晨会训练系统 世界上最有战斗力的组织 晨会训练系统 晨会训练系统 作风训练:伟大的团队是训练出来的 认真！ 快！ 坚守承诺！ 晨会训练系统 作风训练 认真-----------品质。 专一、聚焦、第一次把事情做好 快--------------效率。 绝