金叶新精密模具公司打造优秀员工职业态度教材(ppt 73页).pptVIP

成为优秀员工黄金法则： ——在培训现场就掌握方法 安东尼.罗宾逊成功法则 清晨六问 静夜六思 我今天的目标 我今天是否完成了小目标 我的核心大目标 我今天是否接近了大目标 我今天最重要的事 我今天又学到了什么 我今天准备学什么 我今天在哪些方面做得不好 我今天准备在哪些方面有一点点进步 我如何做得更好 我今天如何准备 我明天的目标 有机构调查,在这个世界上每天产生的信息要一个人学1100年才能学完，并且知识又在以40%的年淘汰率更新，将来的机会是属于会学习的人。 启示: 成功代表过去，能力代表现在, 而只有学习才能决定将来。 为什么需要学习？——社会发展的要求 1、环境在以“十倍速”变化，市场唯一不变的就是“变” 2、企业唯一持久的竞争优势，是有比竞争对手更快的学习能力 3、人力资本占企业资本份额越来越大 为什么需要学习？——企业的要求 启示： 你可以不学习，但你的竞争对手不可能不学习 学习＝能力提升＝职位晋升 优秀员工 中层管理人员 高层管理人员 素质要求 为什么需要学习？——个人的要求 职位竞争！！！ 讨论： 结合你的岗位，要做优秀员工，你还需要学习什么？ 优秀员工需要学习内容 优秀员工有效的学习六种方式 一、向经验丰富、能力更强的同事请教 二、书籍、光碟 三、网