教育科研工作督导评估表.docVIP

四方区2007教育科研工作督导评估表（讨论稿） 　单位（盖章）：　　　　　　　　　　　　　　年　　月　　日 A级指标B级指标C级指标评估得分自评复评CBACBAA1 教育科研的地位 基本分 30 分＋绩效分 B1 领导重视 基本分 12 C1领导重视教育科研工作；定期研究教育科研工作；重大教育决策和改革能进行教育科学的论证。(各1分，共3分) C2有教育科研工作学期计划和总结。计划制定规范，操作性强；总结客观全面。（各2分，共4分）C3按要求及时上交各种教科研材料，积极参加各级各类教科研会议。（学校全勤得3分，每缺一次扣0.5分）C4有激励教师进行教育科研的有关政策和措施。（基本分2分）B2 经费基本分8C5有教育科研课题资助经费和教育科研成果奖励经费。（获奖论文奖励、外出参加科研会议会务费等、召开教科研各级现场会经费，每千元得基本分8分，2千元16分，以此类推，附说明；令加订阅《每周一读》达到教师人数50%加4分，每超过5%加1分。《教科研新论》8本加2分，每多订1本加1分。）B3条件基 本 分10＋绩效分C6学校（园）设有教科室，有专门的办公场所。（基本分3分）C7教育科研类学术刊物丰富，满足研究需要。（教育学刊、当代教育按要求订阅基本分2分，每多定一本加1分。其他杂志每订阅一种加0.1分，加到4分封顶）C8教科室配有专用微机，并能上网，办公条件良好。（基本分2 分）C9学校（园）网站中辟有教科研工作网页，并能及时更新，充分利用。（基本分3分，看网站） A级指标B级指标C级指标评估得分自评复评CBACBAA2 机构与队伍建设 基本分 20分＋绩效分B4 机构建设 基本分 7C10成立教育科研工作领导小组，构建校级教科研工作网络。（基本分2分）C11教育科研人员职责明确，任务落实。（基本分2分）C12有教育科研工作奖惩制度，定期对实验教师进行工作考核并落实奖惩制度。（基本分3分）B5 队伍建设培训 基本13＋绩效 分C13参加区教科研高级培训，参训者按时出勤，表现优秀。（基本分4分，进行展示加4分）C14积极组织教师参加各级教科研工作会议，出勤人员表现优秀。（基本分3分，校长参加每次加1分）C15积极参加品读经典叙说故事演讲比赛。（基本分3分，一等奖加2分，二等奖加1分，参加市展示每人次加3分）。C16参与青岛市中小学校历史沿革普查，被确定为‖类历史学校。（基本分2分）C17教师开通个人阅读博客，撰写读后感等。（基本分1分，多一人加1分，5分封顶，现场进行博客展示加3分） A3 课题研究 与管理B6 课题 管理 基本分15分C18学校独立承担国家、省、市、区级课题。（加10、8、6、3分，子课题分别加5、4、3、2分，按级分项统计）C19学校是国家、省、市课题研究基地。（基本分3分，按级分别加 3、2、1分）C20滚动立项青岛市教育科学“十一五”规划课题阅读课题群。（基本分4分）C21参与课题研究阶段性检查。（基本分4分，班主任课题群阶段性研讨、检查加2分，另人二、南一编辑课题通讯加4分）C22积极参加四方区课题研究推介会。（基本分4分，获优秀奖加4分）A级指标B级指标C级指标评估得分自评复评CBACBA基本分30分＋绩效分B7 研究 基本分 15 +绩效分C23有课题管理制度并有效执行。（基本分3分）C24有课题档案，且管理科学规范。注重文字、图片、录像资料的积累。（基本分6分）C25主办市、区课题研究会，邀请专家进行课题指导。（按市区级加10、8分，附说明） C26承办市、区各级教育科研现场会。（市级加5分，区级3分）C27定期进行学校教育科研工作研讨会、交流会、展示会。（基本分6分，附日程、照片）A4 科研成果与推广 基本分 20分＋绩效分B8 科研成果 基本分12＋ 绩效分C28积极参加中国教育学会组织的教学设计评比。（参加得基本分4分，第一名加40分，第二名39分，以此类推）C29积极参加省07年教育科研论文评选活动。