思达高科:信息披露事务管理制度(2010年4月) 2010-04-24.pdfVIP

思达高科:信息披露事务管理制度(2010年4月) 2010-04-24.pdf

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思达高科:信息披露事务管理制度(2010年4月) 2010-04-24

河南思达高科技股份有限公司信息披露事务管理制度 第一章 总 则 第一条 为了规范履行公司的信息披露义务,加强信息披露事务管理, 提高信息披露工作质量,保护公司和股东合法权益,根据《上市公司 治理准则》、《深圳证券交易所股票上市规则》以及《上市公司信息 披露管理办法》等法规之规定,结合《公司章程》和公司实际情况, 制定本管理制度。 第二条 本制度所指的“信息”,系指所有对公司股票价格可能产生 重大影响的信息以及证券监管部门要求披露的信息;本制度中的披 露”是指在规定的时间内、在指定的媒体上、以规定的方式向社会公 众公布前述的信息,并送达证券监管部门和深圳证券交易所。 第三条 信息披露事务管理制度由公司董事会负责实施,董事长为公 司实施信息披露事务管理制度的第一责任人,董事会秘书为公司信息 披露管理制度的直接责任人和具体协调人,公司证券部为公司信息披 露事务的具体管理部门。公司的信息披露义务人为公司全体董事、监 事、高级管理人员、各部门及各子公司的主要负责人、持有公司 5 %以上股份的股东、公司的关联人(包括关联法人、关联自然人和潜 在关联人)、证券事务代表、公司证券部工作人员等。 公司信息披露的义务人应当严格遵守国家有关法律、法规和本管 理制度的规定,履行信息披露的义务,遵守信息披露的纪律。 第二章 信息披露的基本原则 第四条 信息披露是公司的持续责任,公司应该忠实诚信履行持续信 息披露的义务。 第五条 信息披露要体现公开、公正、公平对待所有投资者的原则, 同时向所有投资者公开披露信息。 第六条 公司应当严格按照有关法律、法规规定的信息披露的内容和 格式要求,真实、准确、完整、及时地报送及披露信息,不得有虚假 记载、误导性陈述或者重大遗漏。在公司公告中必须做出特别提示: 本公司及董事会全体成员保证公告内容的真实、准确和完整,对公告 的虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏负连带责任。公司发布的公告 文稿应当使用事实描述性语言,保证其内容简明扼要,通俗易懂,突 出事件实质,不得含有任何宣传、广告、恭维或者诋毁等性质的词语。 第七条 公司的董事、监事、高级管理人员及其他信息披露义务人应 当忠实、勤勉地履行职责,保证披露信息的真实、准确、完整、及时、 公平。 第三章 信息披露的内容及标准 第八条 公司应当披露的信息主要包括定期报告和临时报告,以及招 股说明、募集说明、上市公告等。招股说明书、募集说明书、上市公 告书遵照《上市公司信息披露管理办法》第二章规定执行。 第九条 定期报告包括年度报告、中期报告和季度报告。定期报告的 标准及要求: (一) 年度报告、中期报告和季度报告的格式及编制规则,遵照中国 证监会和深圳证券交易所的规定执行。 (二) 年度报告应当在每个会计年度结束之日起4 个月内,中期报告 应当在每个会计年度的上半年结束之日起2 个月内,季度报告应当在 每个季度结束后1 个月内编制完成并予以披露。 公司第一季度季度报告的披露时间不得早于上一年度年度报告的披 露时间。 (三) 定期报告中财务会计报告被出具非标准审计报告的,公司董事 会应当针对该审计意见涉及事项作出专项说明。公司董事、高级管理 人员应当对定期报告签署书面确认意见,监事会应当提出书面审核意 见,说明年报编制和审议程序是否符合法律、法规、公司章程和公司 内部管理制度的各项规定;年报的内容和格式是否符合中国证监会和 证券交易所的各项规定,所包含的信息能否从各个方面真实地反映出 公司当年度的经营管理和财务状况等事项;在提出本意见前,是否发 现参与年报编制和审议的人员有违反保密规定的行为。公司董事、监 事、高级管理人员对定期报告内容的真实性、准确性、完整性无法保 证或者存在异议的,应当陈述理由和发表意见,并予以披露。 (四) 公司预计经营业绩发生亏损或者发生大幅变动的,应当及时进 行业绩预告。 第十条 除定期报告之外的其他公告为临时报告。主要包括: 1.董事会、监事会和股东大会决议; 2.重大交易(包括:购买或者出售资产、对外投资、提供财务资助、 提供担保、租入或租出资产、委托或者受托管理资产和业务、赠与或 者受赠资产、债权债务重组、签订许可使用协议、转让或者受让研究 与开发项目、深圳证券交易所认定的其他交易等); 3.关联交易; 4.重大诉讼和仲裁; 5.变更募集资金投资项目; 6.业绩预告、业绩快报和盈利预测及其更正公告; 7.利润分配

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