5s讲义之--目视管理.ppt

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5s讲义之--目视管理

更多精彩请联系:yuanhaiqiang@163.com 更多精彩请联系:yuanhaiqiang@163.com 目 录 何为目视管理 目视管理的特点及要求 目视管理的要点 目视管理的内容及分类 为什么要实行目视管理 目视管理的作用 目视管理的对象和工具 目视管理的水准 目视管理实例及优点 班组目视板 目视管理 就是将企业各种信息利用形象直观、色彩适宜的各种视觉感知信息展示在眼前,让人们一目了然,一看就明白,依托准确的信息来组织现场生产活动,达到提高劳动生产率目的的一种管理方式。 目视管理的内容: 1、规章制度与工作标准的公开化 2、生产任务与完成情况的图表化 3、与定置管理相结合,实现视觉显示信息的标准化 4、生产作业控制手段的形象直观与使用方便化 5、物品的码放和运送的数量标准化 6、现场人员着装的统一化与实行挂牌制度 7、色彩的标准化管理 目视管理的分类 目视管理的物品管理 目视管理的作业管理 目视管理的设备管理 目视管理的质量管理 目视管理的安全管理   对工夹具、计量仪器、设备的备用零件、消耗品、材料、在制品、完成品等各种各样的物品进行管理。 ? 要点1:明确物品的名称及用途。 方法:分类标识及用颜色区分。? l??是否按要求的那样正确地实施着。 l??是否按计划在进行着。 l??是否有异常发生。 l 如果有异常发生,应如何对应简单明了地表示出来。 袁海強 yuanhaiqiang@163.com 也称: 看得见管理 一目了然管理 用眼睛来管理的方法 为什么要实行目视管理? 识别错误 是定置管理的必要条件 有助沟通信息 保证员工安全 促进员工的责任意识 减少浪费、减轻员工的劳动强度 以视觉信号显示为基本手段,让大家都能看得见 以公开化为基本原则,尽可能地将管理者的要求和意图让大家都看得见借以推动自主管理、自我控制。 简约 统一 严格 鲜明 实用 目视管理的作用 发现问题 显现问题 人人皆知 人人会用 反映水准 透明化 视觉化 标准化 目视管理的要点: 1、无论是谁都能判明是好是坏(异常)。 2、能迅速判断,精度高。 3、判断结果不会因人而异。 请牢记目视管理的3要点及3水准 管理目标 “什么物品、在哪里、有多少”及必要的时候、必要的物品、无论何时能快速地取出放入”。 要点2:决定物品的放置场所,容易判断 方法:采用有颜色的区域线及标识加以区分。 要点3:物品的放置方法能保证顺利地进行先入先出。 方法:轨道方式(一头入,另一头出),斜坡方式(上入下出) 要点4:决定合理的数量,尽量只保管必要的最小数量,且要防止断货。中国最大的资料库下载 方法:标识出最大库存线、安全库存线。 管理内容 要点:明确作业计划及事前准备的内容,且很容易核查实际进度与计划是否一致。 方法:保养用日历、生产管理板、各类看板。 以能够正确地、高效率地实施清扫、点检、加油、紧固等日常保养工作为目的,达到设备“0”故障。 管理目标 要点1:清楚明了地表示应该进行维持保养的部位。 方法:用颜色区别加油标贴,管道,阀门。 要点2:能迅速发现发热异常。 方法:在马达、泵上使用温度感应标贴或温度感应油漆。 要点3:是否正常供给、运转清楚明了。 方法:旁置玻璃管、小飘带、小风车。 要点4:使在各类盖板的极小化、透明化。 方法:特别是驱动部分,使其运行状况清淅可见。 要点5:标识出计量仪器类的正常范围、异常范围、管理界限。 方法:用颜色表示出范围。 要点6:设备是否按要求的性能、速度在运转。 方法:揭示出应有周期、速度。 ? 要点7:设备异常的“显露化”。 方法:重要部位帖付“质量要点”标帖,明确点检线路,防止点检遗漏。 有效防止许多“人的失误”的产生,从而减少质量问题的发生。 管理方向 要点2:防止未校验的计量器具被使用。 方法:对不合格的计量器具隔离,用颜色标识,防止被误用。 要点3:能正确地实施点检。 方法:计量仪器按点检表逐项实施定期点检。 要点1:防止因“人的失误”导致的品质问题。 方法:合格品与不合格品分开放置,用颜色加以区分 要将危险的事、物予以“显露化”,刺激人的“视觉”,唤醒人们的安全意识,防止事故、灾难的发生。 管理方向 要点1:注意有高低、突起这处。 方法:使用油漆或荧光色,刺激视觉。 ? 要点2:设备的紧急停止按钮设置。 方法:设置在容易触及的地方,且有醒目标识。 要点3:注意车间、仓库内的交叉之处。 方法:设置凸面镜或“临时停止脚印”图案。 要点4:危险物的保管、使用严格按照法律规定

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