【食品行业】梅花集团有限公司考勤管理规定.pdfVIP

河北梅花味精集团有限公司 考勤管理制度 （征求意见稿） 第一章 总则 一、目的 为适应公司发展需要，提高员工相关生活、福利待遇，同时进一步规范和完善 公司考勤及休假管理，现制定集团公司员工考勤管理制度。 二、管理职责 人力资源部：负责集团公司考勤管理制度的制定与修订；考勤与休假执行情况 的监督检查；负责各单位考勤表的保管与存档。 办公室：集团办公室负责集团总部科室人员考勤的登记汇总；基地、分公司办 公室负责所属单位考勤的登记和汇总。 各单位考勤员：生产车间工段长负责本工段员工考勤的登记和汇总。各部门确 定一名兼职考勤员，负责本部门人员非正常出勤信息的上报。 三、适用范围 本制度适用于集团公司和生产基地正式员工，包括试用期员工。 第二章 工作时间 一、常白班人员 集团公司、基地上常白班人员，实行每周工作6 天，每天8 小时工作日制度。 因季节变化需调整工作时间，由集团公司、基地办公室另行通