南古镇农村劳动力技能培训工程实施方案(修改).docVIP

PAGE PAGE 1 南古镇农村劳动力技能培训工程实施方案 为认真贯彻落实民乐县委十三届四次全委会提出的实施“农村劳动力技能培训工程”的重要决策部署，培养有文化、懂技术、会经营的新型农民，提高农民的整体素质，加快推进社会主义新农村建设进程。根据市委，市政府关于《张掖市30万劳动力技能培训工程工作大纲》的要求，结合我镇实际制定本方案。 一、目的意义 农民是建设新农村的主体。实现农业和农村现代化，需要培养造就一批高素质的新型农民。当前我镇农村劳动力资源比较丰富。实施农村劳动力技能培训工程，提高农民素质和就业、创业能力，是事关改革发展稳定大局，加快社会经济发展的重大政治和社会问题，是增加农民收入，解决”三农”问题的重要途径，是提高农业生产综合效益，统筹城乡经济社会发展的必然要求，是加快新农村建设，全面建设小康社会的迫切需要，也是学习十七届三中全会精神，深入贯彻落实科学发展观的具体表现。我们要充分认识实施农村劳动力技能培训工程的重要性，增强使命感和紧迫感，把农村劳动力技能培训工程作为解放农村生产力、转变农业生产方式、壮大农村经济、增加农民收入、推动农村经济社会协调发展的战略性措施来抓，抓紧抓好，抓出成效。 二、总体思路 以党的十七大精神为指导，坚持科学发展观和科学人才观，全面落实中央和省、市、县推进社会主义新农村建设的战略部署，以培养有文化、懂技术、会经营的新型农民为重点，以发展现代农业，建设社会主义新农村为目标，以农村劳动力转移就业技能培训、农村实用技术培训等为主要内容，本着“实际、实用、实效”的原则，整合培训资源，创新培训方式，完善培训体系，建立政府主导、面向市场、多方参与，按照培训的机制，多层次、多渠道、多形式开展农村劳动力培训，进一步增强农民群众政策法规意识，提高农村劳动力文化素质和技术技能水平，全面提升农村劳动力的整体素质，努力造就一大批“土专家”、“田秀才”和经营能人，为新农村建设提供强有力的智力支撑和人才保障。 三、 基本原则 1、坚持以镇为基础，以村为基本单位，分层开展培训的基本原则。我们将对主导产业、特色产品明显的村进行重点培训，根据产业布局以及农村劳动力技术技能掌握情况，重点开展普及型培训，各村按照县、镇的培训方案、培训计划，确定培训对象，培训时间和培训模式，有针对性的开展培训。 2、坚持服务农业，增强产业培训的原则。紧紧围绕做啤酒大麦、马铃薯、油料、草畜等特色主导产业，做大种子产业、肉牛产业，实施现代农业示范工程和农村富余劳动力输转等工作，做好各类技术人才需求调研和预测，按产业发展要求、劳动力市场需求、劳动者就业需求、劳动者需求组织培训，充分发挥培训在发展新产业、促进新农村富余劳动力转移就业中的引领和保障作用，增强培训的针对性和实效性。 3、坚持整合资源，统筹开展培训的原则。充分发挥农村劳动力技能培训基地的作用，集中资源、统一规划、统一实施、统一考核、统筹开展培训，积极建立农民进城受教育、长期得实惠的长效培训机制。 4、坚持政府主导，社会各方共同参与的原则。充分发挥相关 站所在农村劳动力技能培训中的职能作用，积极动员，引导和组织合作组织，产业协会开展新农村劳动力技能培训，形成以政府为主导，各方参与的多元化农村劳动力技术技能培训格局，合作组织、产业协会、农民等多方投资的培训机制。 四、目标任务 我镇有总人口25115人，其中适龄人口13813人。2009年完成培训任务1342人。其中主要包括:劳动预备制培训180人，农村劳动力技能就业计划250人，农村能源机工技能培训3人，阳光培训工程计划200人，制种技术培训25人，马铃薯丰产栽培技术培训300人，日光温室瓜果生产技术培训10人，钢架大棚蔬菜生产技术培训3人，设施葡萄栽培技术培训60人，红梨栽培技术培训50人，沙棘栽培技术培训65人，肉牛养殖技术培训20人，奶牛养殖技术培训3 人，肉羊养殖技术培训30人，瘦肉猪养殖技术培10 人，蛋肉鸡养殖技术培训2人，拖拉机、联合收割机驾驶人员培训18人，农机维修人员培训10人，农机实用技术培训52人，节水技术培训4人，渠道维修技能培训9人，量水测水技术培训10人，乡镇企业务工人员技能提高培训16人，农村经济人、农村专业合作组织领办人12人。 2009年是完成5年培训任务的黄金时期和集中攻坚时期。结合我镇实际，09要侧重进行农村劳动力技能就业培训、劳动预备制培训、马铃薯丰产栽培。 (一)劳动力转移就业培训。依托镇劳务培训基地，组织农村青壮年劳动力进行就业技能培训，每人至少掌握一项就业技能，五年培训1250人，年均培训250人。 (二)农村实用技术培训。以60岁以下从事农业生产的劳动力为主，以培养掌握现代农业生产技术技能的农村劳动力为目标，五年培训2305人，年均培训461人左右。 、繁制种技术培训。按照产业富民战略做大做