大学生就业社团在促进大学生就业中的作用研究.docVIP

精品论文 参考文献 大学生就业社团在促进大学生就业中的作用研究 —— 以南京理工大学经济管理学院职业发展促进协会为例 段志强 南京理工大学经济管理学院 【摘 要】目前大学生就业已经成为举国上下关注的焦点，如何调动大学生求职积极性和提高大学生求职技能已成为影响大学生就业的重要因素。本文以南京理工大学经济管理学院职业发展促进协会为例，分析研究了大学生社团应如何在促进大学生就业中发挥特殊作用，以期能够对各高校大学生就业工作提供一些借鉴。 【关键词】就业社团 作用 职业发展促进协会 【中图分类号】 G647 【文献标识码】 A【文章编号】 1674－4810（2009）10－0029－02 一、大学生当前所面临的就业形势 国务院副总理张德江在 2009年 4月 2日召开的全国普通高校毕业生就业工作电视电话会议上坦言，虽然政府近期已经密集出台了一系列扶持大学生就业的政策措施，但高校毕业生就业形势依然严峻。据了解， 2009年全国应届高校毕业生达到了 610万，估计 2010年应往届大学生就业人数为 860万人。根据 7月 1日麦可思——腾讯联合发布的 2009届大学生就业跟踪调查显示，截至 6月底，普通本科毕业生签约率为 40%，高等职业学校毕业生签约率为 33%，与去年同期相比均大幅下降，大学生就业形势非常严峻。 国务院专门就做好当前经济形势下就业工作下发通知。各省市新规不断，加大政策力度，大力发掘潜力，促进大学生就业、大学生创业。各高校开展毕业生就业服务系列活动，组织各类专场招聘会，直接为大学生提供就业岗位；加强就业服务的针对性、有效性，增加见习机会，维护就业权益。 二、就业形势严峻引发大学生就业社团突增 面对严峻的就业形势和社会各方的关注与支持，作为就业主体的大学生并未坐以待毙、坐享其成，而是积极响应、主动就业。他们不断强化专业知识的学习，踊跃参加社会实践提高自身求职能力，积极成立自助组织，拓展就业出路。一大批专业就业社团在各高校应运而生，并不断发展壮大，在促进大学生就业工作中发挥着特殊的作用。 大学生社团是大学生为了满足心理、文化、生活、社会需要而自发筹备并经学校有关部门批准成立的具有一定目标和活动规范的大学生团体组织。大学生就业社团是大学生为了满足大学生求职心理、求职需要，旨在提高大学生求职技巧、增强求职能力、促进大学生成功就业，经学校有关部门批准设立的就业自助组织。 南京理工大学经济管理学院职业发展促进协会（CDPA， Career Development amp;Promotion Association，以下简称 CDPA）成立于 2005年 5月，是南京理工大学经济管理学院职业发展中心（ CDC，Career Development Centre）下设的专业就业社团。CDPA的定位是：倡导职业发展理念，服务于大学生的成长成才；搭建校企合作平台，服务于大学生就业和企业招聘。CDPA成立四年多来，通过开展丰富多彩的活动，在引导大学生进行职业生涯规划、培训大学生求职能力、拓展就业实习基地、拓宽就业渠道、促进大学生就业等方面发挥了重要的作用，已经发展成为一个独具特色的专业社团。 三、大学生就业社团在促进大学生就业中作用的实证研究 大学生就业社团作为完善的学生组织，具有明确的组织宗旨和目的，拥有健全的组织机构和部门分工，吸引了大批志趣相投的成员，开展了丰富多彩的校园活动。对提高大学生综合素质、增强就业能力、拓宽就业渠道等具有特殊的作用。南京理工大学经济管理学院 CDPA成立四年多来，已经发展成为一个独具特色的专业性社团。他通过开展丰富多彩的活动，在引导大学生进行职业生涯规划、培训大学生求职能力、拓展就业实习基地、拓宽就业渠道、促进大学生就业等方面发挥了重要的作用。以 CDPA为例，大学生就业社团在促进大学生就业中的作用主要表现在以下几个方面： 1．就业社团提高了社团成员的综合素质，培养出优秀的人才 作为一个专业的就业社团，CDPA的每一位成员都在社团的工作和活动中得到了锻炼，在职业道德、组织能力和交际能力方面得到很好的提高，在就业过程中抢得先机。 （1）职业道德。 CDPA成员在参与社团的过程中，认同了社团的价值观，对社团产生强烈的责任感、使命感；在服务学生、服务社会的过程中增强学生的服务意识和奉献精神；通过活动中的成功与挫折，逐步培养学生坚韧不拔、挑战自我的良好品质；通过组织和参与集体活动，培养学生务实的工作作风。这些都是未来从事各项工作所应具备的职业道德。 （2）组织管理能力。 CDPA在专业理论的指导