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新巴塞尔资本协议下国有商业银行核心竞争力结构模型经验分析 第l3卷第2期 2008年4月 新余高专 JOURNALOFXINYUCOLLEGE Vo1.13,NO.2 Apr.2008 新巴塞尔资本协议下国有商业银行 核心竞争力结构模型经验分析 ●张同健 (乐山师范学院旅游学院,四川乐山614004) 摘要:新巴塞尔资本协议重整了我国商业银行核心竞争力的体系结构.验证性因子分析可以对体系结构给予有效性 与可靠性检验,从而揭示了我国商业银行核心竞争力培育过程中的若干现实性问题. 关键词:核心竞争力;风险管理;成本控制;内部营销;结构方程 中图分类号:F832.33文献标识码:A文章编号:1008—6765(2008)02—0o24—04 一 ,核心竞争力的内涵 20世纪80年代中期,西方掀起了一股深入挖掘企业竞 争优势的特殊源泉的热潮,从而催生了核心竞争力概念的诞 生.1990年,普拉哈拉德和哈默尔(Prahaladamp;Hame1)第一次 提出了核心竞争力的定义,他们认为:核心竞争力是组织中的 累积性学识,特别是关于如何协调不同的生产技能和有机结 合各种技术流派的知识J.从这一概念中,可以提炼出核心 竞争力的三个关键点:知识性,整合性和积累性.技能和 技术都属于知识,它们显示了知识的实体性.协调和 结合的对象是知识,它们表明了知识的动态性.积累性 体现了核心竞争力是知识日积月累之结晶,说明了核心竞争 力是有生命周期的.Prahaladamp;Hamel的核心竞争力概念的提 出对于企业能力理论的形成具有深远的影响. 核心竞争力理论的兴起源于传统战略理论的不足. Porter的第四代竞争战略理论实际上是将结构一行为一绩效 (S—C—P)为主要内容的产业组织理论引入企业战略管理领 域,偏重于企业外部战略环境的分析,缺少企业内部能力,绩 效,成本,资源配置等方面的分析.核心竞争力理论认为,企 业的竞争远远超过porter的五力模型范围,因此能较完美地 将企业内外因素分析融于一体.核心竞争力理论的经济学起 源是亚当?斯密的企业分工理论,马歇尔的古典企业理论和 熊彼特的创新理论;核心竞争力的管理学起源是企业能力理 论,企业成长理论,企业资源理论.由于起源的多重性而导致 核心竞争力流派的多样性. 因此,核心竞争力是源于知识积累过程且融于业务创新 功能中的,能给企业带来超额利润的动态合力.这一概念体 现了核心竞争力的如下特征:(1)核心竞争力是知识资本带 来的,不是仅仅由财务资本带来的;(2)核心竞争力源于企业 内部,但价值体现于企业外部;(3)核心竞争力是企业的特殊 能力,而非一般能力;(4)核心竞争力带来的是超额利润,而 非常规利润;(5)核心竞争力是企业的合力,而非个人或小团 体的个别能力;(6)核心竞争力的形成基于一定的内外环境 且与企业创新型业务相关联;(7)核心竞争力是内在的而非 突发的,连续的而非间断的,动态的而非静态的企业能力. 二,新资本协议与国有商业银行核心竞争力结构重组 1.新巴塞尔资本协议的指导思想 巴塞尔委员会认为《新巴塞尔资本协议》的五大目标是: 促进金融体系的安全性和稳健性(保持总资本水平不变);继 续促进公平竞争;更全面地反映风险;更敏感地反映银行头寸 及其业务的风险程度;重点放在国际活跃银行,基本原则适用 于所有银行J.《新巴塞尔资本协议》于2006年底在西方十 国集团活跃银行实施,对国际金融业风险管理提出了新的要 求.与1988年《巴塞尔协议》相比,它阐述的不仅是最低资本 金要求,监管当局的监督检查,市场约束三大支柱,其主要内 容是从不同角度阐述了商业银行风险管理的理念. 新资本协议对整个国际金融市场的影响是深远的.签署 新资本协议的100多个国家中所有的商业银行,证券公司,基 金公司,资产管理公司,保险公司都会受到直接和间接的约 束.各国监管当局对待新资本协议在总体上持欢迎态度,但 具体到每一个国家则不尽相同.美国,欧盟是新协议的积极 倡导者,澳大利亚,香港,新加坡在努力推行新协议,新兴市场 国家正按新协议的要求规范金融行业的竞争.2004年,我 国银监会发布了《商业银行资本充足率管理办法》,作为对即 将实施的《新巴塞尔资本协议》的过渡.但是,从2007年开始 国际银行业的监管准则是《新巴塞尔资本协议》,显然我国 2004年的管理办法与之有较大差别.在2006年4月中西银 行业重组经验高层研讨会上刘明康表示,从2010年到2012 年,中国银监会将开始要求拥有较多境外分支机构的国内 银行执行新的资本协议,即表明我国商业银行对新协议保持 四年左右的过渡期和适应期. 2.新协议下我国商业银行核心竞争力结构重组的必要性 商业银行核心竞争力微观结构的研究一直是银行管理理 收稿日期:2007—08—10 作者简介