- 9
- 0
- 约1.75万字
- 约 36页
- 2017-12-30 发布于江苏
- 举报
企业内部控制制存在的问题及解决途径
摘 要
会计学的一个重要内容就是监督和控制,企业为了生产经营管理,不断发展进化,其中一个重要组成部分就是企业内部管理制度。现代企业普遍存在的问题有:产权关系不明晰、没有形成内部控制制度整体统一框架、企业风险意识不强、内部控制执行不力、内部控制机制不健全,控制乏力、缺乏有效监督控权机制和多级控制系统、缺乏科学的评价和激励机制等七方面。如何解决这些内控不足的问题直接关系到一个企业的命运和发展。要妥善合理解决企业内部控制制度存在的问题需通过以下途径:完善控制环境、加强公司治理结构、加强会计责权控制及内部分工、内部审计、信息沟通,完善信息沟通渠道、加强企业的风险管理及内部考核机制。通过以上有效的解决途径同时建立一个涵盖范围广泛、功能完善、反应灵敏、协调有效的内部控制整体框架,就可以解决企业内部控制制度存在的普遍问题。对防范企业内部可能出现的各种舞弊现象也具有不可缺少的作用 。最终的目的是使企业能够发展、壮大,提高企业的市场竞争力和顽强的生命力。
关键词:企业 内部控制 内部控制制度 会计责权控制
目 录
第一章 绪论………………………………………………..…………………………...1
1.1 背景及意义……………………………………………………..…………………...1
1.2 研究现状……………………………………………………..……………………...1
1.3 论文思路及框架
原创力文档

文档评论(0)