浅析当前煤矿机电管理存在的问题与对策.docVIP

精品论文 参考文献 浅析当前煤矿机电管理存在的问题与对策 四川攀枝花市攀煤集团大宝顶矿机电科 唐永强 　　摘要：煤矿机电管理是煤矿企业内部一项非常重要的管理工作之一。本文简要分析了当前煤矿机电管理存在的几项问题，并在此基础上提出了针对性的应对策略。 　　关键词：煤矿；机电管理；问题；对策煤矿机电管理是确保煤矿机电设备在其生命周期内良好运作并最大程度发挥其应有功能的重要保障。一旦在煤矿机电管理的环节出现问题，就势必会对煤矿的正常作业造成影响，而只有在日常工作中不断发现当前煤矿机电管理存在的问题，进而对其进行科学理性分析并就此提出有针对性的改进对策，方能切实保障这些机电设备的良好运转乃至煤矿企业生产的可持续健康发展。 　　1 当前煤矿机电管理存在的问题1.1 煤矿机电管理相关技术人员的整体素质不高尽管在近些年来我国的煤矿行业的形式较好，职工的待遇也较过去有了较大程度提高，但其所面临的问题仍是比较多的，这在很大程度是由于煤矿较为艰苦的工作环境乃至某些危险因素所决定的。故煤矿的多数机电专业技术人员仍不具备十分强大的吸引力，继而导致此方面人才的逐渐流失，只剩下经验非常匮乏的年轻技工或一些文化素质不高的老员工等，煤矿机电管理相关技术人员的整体素质也因此大为降低，业务水平难以有较大突破。 　　1.2 煤矿机电管理相关的体制还不十分健全我国早在2005 年就出台了新的煤矿质量标准化的相关规定。规定要求，每个煤矿井都必须至少建立起17 种或以上的电机相关管理制度。但就目前的情况来看，仍有不少煤矿未达成该要求，甚至是不予理会，而主要负责机电管理的部门或人员也多将其时间与精力都放在了完成生产任务方面，根本无暇顾及机电相关管理体质的制定与落实考核，或仅仅是做个样子，不仅不严格贯彻执行，甚至整个管理现场常常陷入一种混乱无序的局面。 　　1.3 煤矿机电管理相关的监察力度不够与其他机械设备相比较，煤矿机电是尤其相对更为不同的特征的，而这些特征又主要表现在矿井工作的强度较大、环境条件恶劣、工序复杂以及专业性较强等几个方面，且均会为机电管理的监察工作带来不同程度的困难甚至是挑战。再加上机电监察人员自身在业务素质、专业能力、责任意识等方面尚存有较大缺陷，也导致其不能较好地履行煤矿机电管理的相关监察工作，以至于导致其监察工作往往是停留于表面而难以真正发挥机电管理监察的功能。 　　2 加强当前煤矿机电管理的对策分析2.1 强化培训以全面提升煤矿机电管理队伍的整体素质众所周知，当代社会中的企业竞争归根结底还是人才的竞争，而与其他企业比较，煤矿企业对人才的吸引力与保持度均是非常不容易的。基于此，煤矿企业应更要舍得在人才方面进行投资，通过建立起高效而切实可行的激励机制方可更好地稳定煤矿机电的专业人才队伍。其具体措施不仅要进一步提升福利待遇，而且还应给其更多深造与晋升的机会，只有在人员方面获得稳定后方可铸就起拥有出色专业技术支持的机电管理专业人才队伍。此外，师资培训也是一个不容忽视的环节，这就需要煤矿企业多方吸收经验以不断完善当前的教学手段与培训内容，才能为企业自身的身材培养奠定基础条件。 　　2.2 建立更加科学与规范的煤矿机电管理制度煤矿机电管理所涉及的工作点、面是非常多的，而且工作也非常复杂。煤矿企业唯有充分考量企业生产现场的机电管理实际情况的基础上，同时参照煤矿机电质量量化标准尽快建立起上述的17 种或以上的基本管理制度，并以此不断深入拓展与细化，拟定出完整的、科学的、规范的子制度，进而以这些制度来指导包括检查、验收、现场管理、维修以及相关经济指标在内的机电管理的方方面面。另外，更重要的是煤矿企业必须严格督促这些制度的落实，并在其过程中不断提升机电职能部门的权威性与影响力，一并加强分析考核，切实保证制度的执行力。 　　2.3 进一步提高煤矿机电管理监察的力度首先应通过一定的必要培训与教育手段将煤矿机电管理相关监察人员的认识水平提升到一个新的高度，尽量助其建立其更为强烈的责任心与使命感，以此保持其始终具有不断提升自身专业素养与职业能力的动力；其次还要将煤矿机电管理监察人员作为另一层面的监察对象，由企业最高管理层直接领导，严格按照生产责任制的要求对存在的安全隐患和发生的安全事故进行责任追究；再次还必须加强对机电管理监察人员的能力考核，以此确保煤矿机电管理的监察工作不仅有效而且高效地开展。 　　3 结束语综上所述，煤矿机电管理是煤矿企业内部一项非常重要的管理工作之一，其管理成效的优良直接关系到煤矿企业的工作效率乃至安全状况水平。基于此，我们必须高度重视此项工作，通过不断解放思想与更新观念，在机电管理工作方面不断总结经验并制定出切实可行的整改措施，才能为煤矿企业的发展做出更大贡献。 　　参考文献：[1]张洲仁．简论煤矿机电管理存在的问题及对策[J]．科技之友，2010，