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PAGE 8 PAGE  劳 动 合 同 书 甲方（用人单位）： 名称： 南京澳发投资管理有限公司 联系电话： 025法定代表人（主要负责人）： 章文彬 地址： 南京秦淮区石鼓路107号华威大厦15楼G座 乙方（劳动者）： 姓名： 王晨云 性别： 女 身份证号码： 户籍所在地： 江苏扬州 邮政编码： 225000 住址： 南京秦淮区科巷新寓1幢1610室 邮政编码： 210000 联系电话： 甲乙双方为建立劳动关系，明确权利义务，依据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、法规、规章，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同。 第一条 劳动合同期限 经双方协商一致，本合同期限采取下列第 一 种形式： （一）无固定期限：自 2016 年 1 月 1 日起。其中（有，无）试用期，试用期自 2016 年 1 月 1 日至 2016 年 4 月 1 日。 （二）固定期限：自 ### 日至 # 年 # 月 # 日止。其中（有，无）试用期，试用期自 # 年 # 月 # 日至 # 年 # 月 # 日止。 （三）以完成一定工作任务为期限：自 # 起至 #止。 第二条 工作内容和工作地点 1、甲方安排乙方的工作地点为： 南京秦淮区石鼓路107号华威大厦15楼G座 。在本合同期内，如果甲方因客观情况发生变化要求乙方变更工作地点至南京市外，甲乙双方需协商一致对工作地点予以变更。如果双方不能协商一致，甲方可以提前终止本合同但应提前三十日告知对方。 2、乙方工作内容是?在 内勤 岗位从事 前台 工作( 工种 )。甲方要为乙方提供必要的生产（工作）条件。甲方可以根据生产和工作需要及乙方的身体状况、工作能力和表现，升降乙方的职务，调整乙方的工作岗位，乙方愿意服从甲方的安排。甲方有权按照乙方的实际工作岗位调整其工资待遇。 3、甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容，应协商一致，按变更本合同办理，双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书作为本合同的附件。 第三条 工作时间和休息休假 1、甲、乙双方同意按以下第 1 种方式确定乙方的工作时间： (1)执行标准工时工作制，即每日工作时间不超过八小时，平均每周不超过四十小时，每周至少休息一天。 甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长时间每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。 (2)综合计算工时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行以（填“是”）：年（#）、半年（#）、季（#）、月（#）为周期的综合计算工时工作制。 (3)不定时工作制，即经劳动保障部门审批，甲方在保障职工身体健康并充分听取职工意见的基础上，应采用集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作时间等适当方式，确保职工的休息休假权利和生产、工作任务的完成。 2、甲方因生产（工作）需要，经与乙方协商后可以延长工作时间。除《劳动法》第四十二条规定的情形外，一般每日不得超过一小时，因特殊原因最长每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。甲方依法保证乙方的休息权利。 乙方依法享受法定节假日以及探亲、婚丧、计划生育、带薪年休假等休假权利，乙方享受以下节假日，休假期间的工资按国家及省、市的有关规定执行： # 假# 天， #假#天， # 假 # 天， # 假 # 天 # 假#天，# 假#天，#假#天， #假 # 天。 第四条 劳动报酬 1、乙方按甲方规定完成生产(工作)任务的，甲方必须依法定货币形式按时足额支付乙方的工资报酬，每月至少支付一次。其支付周期和时间为：每月24日。 2、乙方试用期工资为 1500 元／月（不得低于第一款约定工资的80％或单位同一岗位最低档工资，并不得低于本地最低工资标准）。 3、甲方依法安排乙方加班的，应按《劳动法》第四十四条的规定支付加班工资。 4、甲方应当在经济效益提高的基础上逐步提高乙方的工资水平。 5、非乙方原因造成乙方停工的，甲方必须按当地政府规定支付乙方停工津贴或生活费。 第五条 社会保险及有关福利待遇 1、双方必须依照国家和地方有关社会保险的规定，参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费。 双方解除、终止本合同后，甲方必须按国家或地方规定为乙方办理有关社会保险的转移手续。 2、乙方在合同期内因工负伤或