滨江学院高技能尧高素质尧高水平人才培养模式的探索与实践.docVIP

精品论文 参考文献 滨江学院高技能尧高素质尧高水平人才培养模式的探索与实践 Focusing on Talent Training Quality Theme:The Exploration and Practice of Talents Training Mode with High Skills, High Quality and High Level in Binjiang Institute 　　耿焕同GENG Huan-tong曰孟克MENG Ke曰杨敏敏YANG Min-min（南京信息工程大学滨江学院，南京210044）（Nanjing University of Information Science amp; Technology，Binjiang College，Nanjing 210044，China） 　　摘要院南京信息工程大学滨江学院自2002 年建院以来，秉承“以学生全面发展为本”的教育理念，以“技能、考研、出国”为导向，遵循“科学管理、特色办学、内涵建设”的思路，逐步确立了具有滨江特色的“高技能、高素质、高水平”的人才培养模式。 　　Abstract: Since Nanjing University of Information Science amp; Technology, Binjiang College built in 2002, it adheres to the educationphilosophy of based on all-round development of students, guides by skills, taking part in the postgraduate entrance exams, goingabroad, follows the idea of scientific management, running a characteristic school, connotation construction, gradually establishes thetalent training mode with characteristic of high skills, high quality, high level in Binjiang College. 　　关键词院人才培养；高技能；高素质；高水平 　　Key words: talent training；high skills；high quality；high level 　　中图分类号院G642 文献标识码院A 文章编号院1006-4311（2014）02-0213-030 　　引言独立学院是在我国经济社会对人才需求迅速增长以及高等教育产生结构性矛盾的形势下应运而生的，是普通高校利用本校教育资源并吸收社会资金举办的实施本科学历教育的高等学校。自1998 年国家实行高等教育扩招政策以来，我国独立学院大致经历了萌芽初创（1999 年-2002 年）、规模扩张（2003 年-2007 年）和内涵提升（2008年-）三个阶段，分别以教育部在浙江省批准浙江大学城市学院等5 所独立设置的二级学院试点校、教育部印发《关于规范并加强普通高校以新的机制和模式试办独立学院管理的若干意见》（教发[2003]8 号，明确独立学院“七个独立”及教育部第26 号令《独立学院设置与管理办法》的颁布为标志。其中，《独立学院设置与管理办法》的颁布标志着我国独立学院的发展从规模扩张进入到稳定规模、规范管理和提高质量的内涵提升阶段。 　　南京信息工程大学滨江学院自2002 年建院以来，秉承“以学生全面发展为本”的教育理念，确立“应用型、创业型”的人才培养目标，强调“夯实基础、强化实践、培养创业意识、提高应用能力”。十年办学，发展迅速，专业数由建院初的5 个专业到现在的37 个专业及方向；毕业生人数由203 名增长到2012 年的4068 名（含花旗868 名），为社会累计培养11000 余名本科毕业生；在校生人数发展到现在的15544 人（含花旗3934 人），在校生规模居省内独立学院第一位。2012 年，学院专业数、毕业生人数及在校生人数分别是建院初期的7 倍、20 倍及76 倍。滨江学院在规模扩张的同时，聚焦人才培养质量主旋律，实施分层次教学，以“技能、考研、出国”为导向，遵循“科学管理、特色办学、内涵建设”的思路，逐步确立了具有滨江特色的“高技能、高素质、高水平”的人才培养模式。其间，开展了“一封家书”等在全省乃至于全国富有影响的系列学生品牌活动，发表了系列学术论文，学生的综合素质和实践能力大大提高，学科竞赛成绩优异，毕业生考研率、就业率稳步攀升，初步形成了鲜明的办学特色，办学质量广为社会认可，学院声誉鹊起