法律六进工作制度 2.docVIP

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法律六进工作制度 2

乐义乡“法律六进”工作制度 一、法律进机关 (一)组织领导   1.乐义把法律进机关工作列入重要议事日程,定期召开专题会议,及时分析、研究、解决工作中存在的问题,促进法律进机关各项工作任务的落实。   2.乐义把法律进机关工作列入重要议事日程,每个作业站设有3名法制宣传员,建立健全普法队伍网络。   3.制定开展法律进机关活动的实施方案,定期检查督导职工群众学法,及时通报检查情况,确保法律进机关工作顺利进行。   (二)工作职责   1.普法依法治理工作领导小组负责法律进机关工作的指导、协调、监督、检查、考核等总体工作。   2.分管法律进机关工作的人员具体负责拟定职工群众年度学法计划。   3.做好法律进机关工作总结,积极开展工作调研,采取各种措施落实普法教育依法治理各项具体工作。总结、交流、推广先进经验。 (三)工作标准 1.制度建设:建立健全组织领导、法律顾问、学法联络员、学法保障、检查考核、总结表彰等各项制度。定期对职工群众学法情况进行检查、总结。做到定期检查指导,半年有小结,年终有总结,定期整理归档普法工作资料,文件资料摆放有序,档案资料齐全。   2.阵地建设:建立民主法制学校。做到有教室、有桌椅、有教员、有教材、有活动;设立法律书架或法律书橱,拥有一定数量的法律类书籍、报刊杂志。要设置法律宣传橱窗、宣传牌、宣传板等;充分利用远程教育宣传与职工群众生产生活密切相关的法律法规和党的路线、方针、政策。   3.形式创新:适应社会主义新农村建设的特点,积极探索法制宣传教育和法律服务为建设社会主义新农村服务的新途径和新方法。 在形式上,要活泼新颖,融入生活,易于接受,切实可行; 在时间上,要避开农忙季节,适应职工群众的生产生活特点; 在内容上,要把与职工群众密切相关的法律法规、政策和热点问题作为重点,开展职工群众学法活动; 在效果上,要突出提高职工的法律素质和依法办事的能力,注重解决职工的实际困难和问题,维护和保障职工的合法权益。   4.工作成效 (1)组织健全,职能作用发挥好,经济发展、社会稳定。   (2)职工群众的学法积极性明显提高,法律意识、法律素质和依法维权意识明显增强,形成学法、守法、护法的良好氛围。   (3)实行居民自治、民主管理,坚持民主选举、民主决策、民主管理、民主监督,坚持政务、财务公开。   (4)矛盾纠纷明显减少,无民转刑案件和违规违法上访案件。   (5)社会治安综合治理效果显著,无刑事案件。   5.资料管理:设专人管理档案资料,建立健全资料档案,分类科学,便于查阅。有存放资料档案的橱柜;各种会议记录、工作制度、文件、计划、方案、考试试卷、检查登记、总结材料等完整齐全;开展法律进机关活动的各项活动记录及时、全面、准确。  (四)工作制度   1.法制教育:制定法制教育制度和计划时,要明确学法内容、时间、重点、形式和措施。 2.学法培训:要坚持分类施教,对党委(支部)成员、普法骨干、法律明白人的培训要对象明确,重点突出,合理安排。 3.队伍建设:成立普法志愿者队伍、法律服务志愿者队伍、人民调解队伍,充分发挥他们在法制宣传教育中的作用。   4.学法登记:集中学法和专题普法教育活动要做翔实记录,并要做好资料存档。建立领导干部法律学法工作档案,主要包括个人基本情况、年度学法内容、学法时间、参加法律学习和培训情况、普法考试成绩等内容。  5.检查考核:定期考查与抽查相结合,采取看资料档案、会议纪要、工作计划、活动现场,领导干部学法笔记和档案、座谈等方式进行,考核内容:学法用法工作有计划、有资料、有活动、有检查、有总结,学习笔记、文件、档案资料齐全;职工学法有组织、有场地、有专栏、有阵地、有平台、有载体;法制宣传教育活动丰富多彩,法治氛围浓,成效显著。  (五)工作措施   1.加强中心组成员法制教育和培训,努力提高领导干部的法律素质和依法办事的能力。每年都要采取不同形式对领导干部进行法律知识学习培训和考试。   2.加强法制宣传教育队伍建设。组建一支由退休老党员、老干部、老教师、老职工等人员组成的法制宣传志愿者队伍。 3.加强法制宣传教育阵地建设。要建立民主法制学校,作业站建立一个法制宣传栏,有条件的建立一个法律图书室,并配有相应法律书籍。   4.加强对职工群众遵纪守法和依法维权的教育,在宣传法律常识的基础上,着力提高法律素质,维护职工的合法权益。   5.深入开展“民主法治示范村”创建活动。按照“自治机制健全,民主管理规范有序,法制意识明显增强,法治化管理水平逐步提高”的目标要求,健全完善“三公开、四民主”制度,以解决热点、难点的问题为重点,继续深入开展“民主法治示范村”创建活动。   (六)考评标准 分类 序号 考 评 内 容 分值 得分 组织领导 1 党委重视法律进机关工作,列

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