品管部认知实习报告.docVIP

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暑期认知实习报告 实习单位: 系 部:经济系 专 业:国际经济与贸易 班 级: 学 号: 指导老师: 暑期认知实习报告 经济系级国际经济与贸易专业 姓名: 学号: 摘要:今年暑期应学院要求,去了苏州市力海精密塑胶五金有限公司实习。该公司位于XX,一个干净整洁又发展较快的城市,正是我所期望今后自身发展要选择的城市。这是第一次走入社会,接触工作。我带着新鲜感与好奇心走上了临时实习岗位,却从中收获了一些学校里书本中学不到的更现实实用的知识与道理,为今后真正走向社会补充了经验。 关键字:实习 经验 能力 交际 正文: 实习目的及意义: 实习,就是把我们在学校所学的知识运用到客观实际中去,使自己所学的知识有用武之地,要学会从实践中学习,从学习中时实践。而且在飞速发展,又加入了世贸,国内外经济日趋变化,每天都有不断的新东西涌现。在有了越来越多的机会的同时,也有了越来越多的挑战,前天刚学的东西今天就有可能淘汰。中国的经济对外接轨,对人才的要求就会越来越高,我们不仅要学好在学校里面所学的知识,还要从生活中、实践中汲取其他知识,不断从各方面武装自己,才能在竞争中突出自己,表现自己。 本次实习是应学校要求在大学读书期间走向社会,接触工作。本次实习旨在拓展我们的知识面,扩大我们与社会的接触面,增加我们在社会竞争中的经验,锻炼和提高我们的实践能力,以便今后在毕业后真真正正地走入社会,能够适应国内外经济形势的变化,并且能够在生活中和工作中很好地处理各方面的问题。学校给我们这次机会,允许我们根据自己所学的知识以及兴趣爱好寻找单位实习,进一步运用自己所学知识分析和解决专业问题,提高我们的实际工作能力,为毕业实习和今后工作打下良好的基础。 我实习的单位是苏州力海精密塑胶五金有限公司。苏州力海精密塑胶五金有限公司以顾客至上,锐意进取为经营理念,以坚持客户第一为原则,主要经营精密注塑,注塑配件等。公司主要分为管理部、财务部、业务部、品保部、人事部、仓库、生产部、物流部等部门。管理部主要职位有董事长、总经理、厂长、司机,管理部的主要职责是开展公司会议,制定公司年度计划、季度计划,公司经营计划的审核等,财务部主要责任是筹集资金,为公司提供资金支持,员工的工资发放,采购公司原材料、生产工具、办公用品、低值易耗品。业务部主要有业务经理、业务副理和业务助理,主要任务是联系业务,满足公司营销需要,按质按量完成厂长下达的生产制造任务,严密监控生产作业现场,及时调度,处理生产中出现的各种问题。品保部主要有品保副理、品管(品检),向生产部传递产品质量要求信息,检查产品的质量、包装、标签。人事部负责人员招聘、培训、任免、奖惩、调配等。仓库需要及时入库检验合格的产品、出货、原料和工具的仓储和发配。生产部人员最多,主要有生产副理、生产主管、技术员、文员、领班、架模员、碎料员、操作工,这一部门的人员直接参与生产,编制各期生产计划、设备检修计划,解决材料的供应期问题,及时申购库存材料.并及时对材料进行品审的质量分析,为更换材料提出技术帮助。根据生产任务完成状况,合理安排加班,填写好加班申请表及其他有关生产的各类表格,并及时将公司下达的指令及其它信息,及时提醒员工,保证按质按量及时完成生产任务。物流部组织对订单的分解,处理工作,办理好销售计划部,客户服务部确认的退换货业务,掌握发货与库存的动态变化,协助生产部和仓库做好要货计划,增强生产部门的预见性,以利于及时安排生产作业计划。我实习的部门是品保部,实习的职位是品检。 实习完成情况及过程: 这是我第一次我实习,由于工作是家里人帮我安排的,我便少没有遇到很好很正规的面试机会。但是,我也为这份工作很认真地准备了简历。以前从来没有工作过,自然也没有写过简历,第一次写简历,因为不是很完整地知道简历包括的项目,所以在写简历上也花了一些时间。也可以说,这次实习,从准备简历这里开始就在教我。 虽然没有正规的面试,但是我有一个面见董事长和总经理的过程。6月13号,我带着自己准备的简历去了公司。在总经理办公室,董事长和总经理办公室坐在我的对面,董事长面无表情,总经理表情更严肃,我看着他们心里非常紧张。之前他们曾对我家人说过,他们公司是制造业,我一个大学生进去会委屈我。果然,他们公司对工作经验比对学历的要求高得多,他们职员当中学历最高的是大专,目前尚无大学生。总经理看了一下我的简历就问我有什么职业规划,虽然在学校上过职业规划课,也写过职业规划书,但我竟一时回答不上来。第一,我的职业规划并不是十分清晰;第二,语言表达能力欠佳,不知如何很快地用很简洁的话清晰地表达自己的想法。于是就模糊地回答了这个问题,回答完就觉得自己表现欠佳。然后总经理又问我英语如何,我便说已获英语四六级证书,也很诚实地坦白自己的口语较差。总经理

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