王昕老师话术03版.docVIP

1 *总，这次你来参?加赢利模式?吗？无论你是新?学员还是复?训学员，来上课的时?候带一个大?一点的移动?硬盘过来，我们把非常?实效的赢得?人心的工具?给你，现在次贷危?机来临了，顶多会影响?您的销售额?，调整市场定?位，但是您一定?要抓住资源?。核心客户资?源和核心员?工资源，无论再大的?危机对你的?影响都不会?过大，因为现在赚?钱的项目太?多了，但是您要抓?住着稳定的?客户资源。我把这些工?具拷给您，下课期间，您好好的听?一下，绝对对您有?收获。 2 *总，建议您一定?要来听一听?晨会，因为我们行?动公司的晨?夕会，行动公司创?业七年以来?，专门是研究?并试用了这?套晨会系统?，专门是调动?员工激情，提高员工执?行力的。晚上是夕会?专门对照目?标总结。非常能够提?高我们工作?的效率。这些是企业?的通病，我们在晨会?结束后会分?享给您一个?企业家如何?赢得人心的?工具，告诉你如何?一块钱留住?员工的心，如何一眼看?传员工的忠?诚度，如何选人、育人、留人，选人比用人?更重要，选人好比选?种子，也是期待在?这个金融危?机的特殊时?期下如何赢?得人心，工具和方法?都是有限的?也是可以调?整和改变的?，但是抓住人?心是你当下?必须要做的?，并且这个人?必须是你的?人、甘心情愿为?您付出全力?以赴的。平时我们的?嘉宾只有参?观晨会这么?一个内容，但这次我们?还有三个半?小时的“如何赢得人?心”的课程分享?，我想是很有?价值值得您?抽出一上午?的时间来学?习的！ 3 *总，我们是行动?公司的**，您现在讲话?方便吗？我真的很想?跟您说两句?话，也知道您是?做企业的，我相信您是?对企业的核?心员工的忠?诚度是非常?感兴趣的。如何凝聚你?核心员工的?心，让他愿意死?心塌地的跟?随您，愿意跟您一?起捍卫这份?共同的事业?。现在如果您?有宽裕的时?间，我想跟您说?一下，我这一通的?电话能够给?到您一点点?的支持，其实我们背?后有一套系?统的工具和?方法能够给?到您，我们有个叫?做教导型组?织模式的课?程，专门是赢得?人心的，三个模块，每个月三天?，心灵管理，思想管理，到最后行为?管理，全方位立体?的帮助您打?造赢得人心?的系统工具?和方法，不管你的员?工再有能力?和方法，但是他的心?没有和你在?一起，所以您要保?证他是跟您?一条心的，那么你们之?间是短暂的?是利益的，我们要有共?同追求愿景?梦想和利益?的。好的人才是?靠企业愿景?来吸引的，您说对吗？我们这个课?程就是28?000元，终身免费复?训。首先，让您在思想?上怎么跟员?工表达，梦想让他们?能够认同和?跟随，从情感上能?够建立好的?情感，来自于爱，而有很多老?总不懂得怎?么爱员工，我们教您怎?么样爱您的?员工，最后行为管?理，分享给您让?你的员工自?动自发的工?作。我们的组织?怎么持久 4 *总，您好！感谢您对我?工作的认可?和信任，在这里也提?前祝福您元?旦快乐，到年末了，企业也要开?年会和总结?会了，那我也为您?准备了一套?光碟，这个是我们?07年底和?国家教育部?共同举办的?北京大学百?家讲坛年会?，这些录像资?料全程的都?录下来了，我现在就是?确认一下地?址，同时想确认?一下您的生?日和爱好，我也想更好?的服务您和?支持您，一直就挂您?这个生命中?的贵人 5 我们公司每?月每季度每?年都会开奖?励大会，冠军的爸爸?妈妈都会被?接到上海来?。员工素质不?高不是你的?错，如果跟了你?三年的员工?，素质仍不高?肯定是你的?错。分享企业培?训上的几大?误区。 6 *总，您好，给您分享了?几个月的短?信，我想简单的?跟您说几句?话。不知道有没?有打扰到您?，不管打扰到?您，还是没有打?扰您，支持到您了?还是没有支?持到您。**一直以来都?是怀着一颗?真诚分享的?心态想支持?到您，从第一天发?信息到现在?已经有21?5天了，这215天?的短信，不一定每一?条短信能够?帮助到您，但是我可以?向您保证，发给您的每?条短信，都是我为您?精心准备的?。发自内心想?支持到您的?，通过我个人?对您支持这?么久以来，我相信您一?直对这样一?个问题表示?疑惑，为什么这样?一个女孩子?愿意这样持?续的默默的?支持您20?0多天，从不放弃，时刻记挂着?您给您分享?信息。虽然我才疏?学浅，但我真的想?进我最大的?能力，向您分享这?背后深处的?一种秘诀。我相信您是?愿意花5到?10分钟来?了解一下的?对吧？为什么我们?公司的伙伴?能够自动自?发，有这样一套?开发客户、服务客户、跟进客户的?一套完善的?系统，又为什么在?我们企业家?不在公司上?班的情况下?，我们仍然能?够不计加班?费、任何报酬为?了这份共同?的愿景和使?命共同着奋?斗着努力着?，因为这背后?有一套系统?，这个系统叫?教导型组织?模式，教导型组织?模式