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艺术类毕业生就业心理问题 　　随着我国经济体制和教育体制改革的不断深入,高等教育从精英走向了大众,艺术类毕业生面临着越来越严峻的就业形势。作为高校毕业生中的一个特殊群体,艺术类毕业生就业形势也不容乐观,以湖南艺术职业学院(以下简称“我院”)毕业生为例,近几年来,我院艺术类毕业生人数呈逐年上升的趋势,由2007年的732人到2010年的810人,毕业生的就业率也呈逐年下降的趋势,2004-2006年,我院艺术类毕业生平均就业率为90%以上;而2007-2009年,我院艺术类毕业生平均就业率在85-90%之间。就业压力越来越大,就业形势也越来越严峻,许多艺术类大专毕业生产生了诸如自卑、焦虑、偏执等心理问题,从而直接影响了他们的顺利就业。因此,在新的形势下,深入分析艺术类毕业生就业心理问题,探讨就业心理问题的原因,加强艺术类毕业生就业过程中的心理指导,成为摆在艺术类教育工作者面前的一项重要课题。 　　 一、艺术类毕业生就业中的主要心理问题 　　 艺术类毕业生就业心理问题是指毕业生在就业过程中表现出来的一般心理特征。由于艺术类毕业生所学专业的特点决定了他们具有一般毕业生所不具有的特质,因而艺术类毕业生就业中存在着很多尤为明显的心理问题。如失落心理、偏执心理、焦虑心理等。 　　 1、失落心理 艺术类毕业生与其它毕业生相比一个突出的特点是学习过程中的高投入,这种高投入势必导致艺术类毕业