九型人格与招聘选拔教学教程.pptVIP

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;提纲;一、九型人格;九型人格;九型理论认为;精神分析的客体关系理论;理论依据;;九型人格理论假设:;人格类型=9*9*9;#3;#4;#5;#6;#7;#8;#9;#2 助人型;你;;;讨论:;;;;二、九型人格与人才招聘;人格与职业;人格类型与特定工作之间;传统人才招聘的特点;职业兴趣;职业能力;职业能力与专业知识、专业技能有着密切的关系;职业价值观;人格测验招聘优势——倾听自己内心的声音;三、九型人格与其他人才测评;特质理论选拔测验与类型理论选拔测验的比较;九型人格测验;九型人格与MBTI;测验从四个维度考察个人的偏好;16种心理类型;四种气质类型;心理类型与职业;九型人格与MBTI的对应关系;九型人格与MBTI的对应关系;九型人格与霍兰德职业测试;职业兴趣匹配理论;九型人格与霍兰德对应关系;所有人格测验的问题;回答; 谢 谢 !;;

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