图书馆人力资源的管理与建设.pdfVIP

2000·2 图书与情报 ·专业工作· 图书馆人力资源的管理与建设 享临俊’(甘肃省图书馆甘肃兰州 730000) [摘要]图书馆科学的管理中，最能动的资源是A／3资源，因』tA_Y／资源的管理与建设是 科学管理的核心问题。人力资源的管理和建设，应从培养、提高馆员整体素质；实现管理的制度 化、规范化i充分运用激励机制；合理使用人才．重视培养人才等几方面^手。 [关键词】图书馆管理人力资源素质 (中图分类号]G251 (文献标识码]c [文章编号]1093—6938(2000)02—0043～04 图书馆的资源大体可分为人力资源、物力资 的事，只有经过长期训练和教育，才能养成馆员内 源、财力资源和其它资源等。对图书馆的科学管理 心的道德要求和品质习惯，并使之变成自觉的道德 中，最能动的资源是人力资源，其余资源需要人去 行为规范。只有这样，才能形成馆员集体的职业道 使用、去支配。因此，实行图书馆的科学管理．合理 德风尚，才