预防拖欠农民工工资及突发性事 件应急预案.docVIP

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  • 2018-02-11 发布于北京
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预防拖欠农民工工资及突发性事 件应急预案.doc

预防拖欠农民工工资及突发性事 件应急预案.doc

预防拖欠农民工工资及突发性事件 应急预案 为加强劳务队伍管理,切实保护农民工的合法权益,及时有效的处置因拖欠民工工资引发的集体上访、闹事等群体性事件,维护社会和谐稳定,根据行业管理部门要求,结合项目部实际,特制定本应急预案。 一、组织领导 项目部成立拖欠农民工工资突发性事件应急领导小组,其领导小组成员如下: 组长:王蜀元(项目经理) 副组长:王孝勇(项目书记) 成员:张旭昌(技术负责人)、黄勇(项目副经理)、许振山(安全副经理)、王立峰(施工科长)、王泽军(材料科长)、晏永红(财务负责人)、贾东志(经营负责人)、牛钰丽(劳资员)、李琳婕(政工员) 应急领导小组下设拖欠农民工工资突发性事件办公室,由项目书记王孝勇任主任,劳资员牛钰丽、政工员李琳婕为成员,负责日常具体事务,做好上下联络、信息反馈、日常投诉处理工作。联系电话:王孝勇 二、工作职责 1、项目经理是工程项目的第一责任人,又是解决好农民工工资支付到位的第一责任人,各劳务分包单位是农民工工资支付的直接责任方。项目经理和各劳务负责人要认真负责项目农民工工资的按时发放,确保不发生因民工工资发放引起的群体事件。 2、项目部各部门和各劳务分包单位负责接待农民工投诉上访,不得以任何借口不接待、不处理,推诿扯皮。 3、一旦发生农民工集体上访或其他突发事件,项目部相关部门必须承担平息事端的责任,项目经理必须第一时间

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