国银行股份有限公司法律合规管理工作文档.pptVIP

* * * * * * * 中国银行股份有限公司法律合规管理工作 2005年7月 合规理念 管理模式 规划展望 组织架构 讨论议程 依法合规是一种竞争力 依法合规是银行的价值增值活动 合规是对员工的最大保护 本行所遵循的合规理念： 一、合规理念 “严格遵守本政策，全力奉行忠实、诚信的价值理念。董事会亦要求各级管理者及全体员工遵守本政策。所有员工无论为创造业绩、提高竞争力，还是应上级命令或客户要求，均应保证忠实、诚信和恪守职业道德，不能在遵守本政策方面存在任何妥协。各级管理者更应主动承担责任，致力于培育以诚信为基础的企业合规文化，为有效的公司治理机制做出贡献。” －－－董事会在《中国银行股份有限公司合规政策》中的承诺 一、合规理念 《中国银行合规政策》 董事会 行长及高级管理层 所有员工 各级管理者 合规理念 管理模式 规划展望 组织架构 讨论议程 二、组织架构（法律合规工作报告路线） 董事会 管理层 反洗钱工作委员会 内部控制委员会 总行法律与合规部 国内分行 风险管理委员会 海外分行 中银香港 中银国际 中银保险 中银投资 董事会管理模式 垂直式管理模式 （经管理层授权） 海外附属行 二、组织架构（总行法律与合规部） 总经理 资深法律专家 副总经理 首席合规官 副总经理 主管 管理综合 主管 海外机构 与反洗钱 主管 合规管理 主管 知识产权 主管 业务