马克思劳动力价值理论的当代性解析.pdfVIP

第25卷第8期 长春理工大学学报 (社会科学版) V0I．25 No．8 2012年8月 JournalofChangehunUniversityofScienceandTechnology (SocialSciencesEdition) Agu．2012 马克思劳动力价值理论的当代性解析 关 娜 (南京航空航天大学人文与社会科学学院，江苏南京，210016) [摘 要] 马克思劳动力价值理论不仅是马克思主义经济思想的重要组成部分，也是指导社会主义市场经济发展的理论支 撑。马克思劳动力价值理论具有鲜明的当代价值，其在当代的发展不仅是马克思主义与时俱进的要求，更为劳动者分享社 会财富提供 了理论基础，同时也是有利地促进 了经济增长方式的转型和社会主义和谐社会的构建，是一个具有重大意义的 理论课题和现实课题。 [关键词] 马克思；劳动力价值理论；当代性 [中图分类号] FO14．3 [文献标识码] A [基金项 目] 江苏省普通高校研究生科研创新计划项 目 (CXLXl1 一 O168)；中央高校基本科研业务费专项资金资助 [作者简介] 关娜 (1983一)，女，博士，研究方向为社会主义市场经济理论与实践。 马克思在古典学派劳动价值论的基础上 ，批判继承并创 较大改变 ，尤其在社会主义这样一个历史与道德的环境下 ， 造性地提出了劳动二重性的原理 ，解决 了价值创造 、价值转 由于劳动力价值可以归纳为一定量生活资料的价值 ，因此 移 、价值交换、价值分配等一系列重要问题 ，从而建立了劳动 “它也随着这些生活资料的价值即生产这些生活资料所需要 价值论的理论体系，为剩余价值理论奠定了坚实的理论基 的劳动时间量的改变而改变”。随着我国生产力的不断发展 础，形成 了马克思主义经济学说。这其中，马克思的劳动力 以及社会财富的不断增长，劳动力价值理性回归已经具备了 价值理论有力地衔接着劳动价值论和剩余价值论 ，其重要性 一 定的准备的物质基础，理论界也有必要针对新问题新境遇 不言而喻。马克思科学地区分劳动和劳动力 ，“解决了资本 重新审视劳动力价值问题。专家指出，劳动力价值涵盖的范 和劳动的相互交换与李嘉图的劳动决定价值这一规律无法 围应随着社会经济的发展而不断扩展，工资是劳动力价值的 相容这个难题”，由此 ，我们清楚地认识到，劳动创造的价值 表现形式 ，为保证劳动力 的正常延续 ，必须要根据劳动力价 一 部分以工资的形式作为劳动力价值的回报分配给Tl人维 值的变化情况和社会经济发展状况而变化。并且，劳动力价 持生活，一部分以剩余价值的形式被资本家无偿占有。基于 值是具有动态性的，这种动态性不仅表现在马克思传统的劳 维持社会再生产和劳动力再生产的需求，马克思指出劳动力 动力价值三个组成部分上，还表现在享受资料上 ，是一个上 价值是由生产 、发展、维持和延续劳动力所必需的生活资料 升和增长提高的过程，表现为劳动力价值的扩大。 构成 ，以就业为途径 ，通过工资的形式表现出来。在社会主 马克思劳动力价值理论是指导劳动力价值实现和收入 义公有制条件下 ，社会生产资料属于全体人民或劳动者集体 分配协调的理论基础和载体，当今社会考量劳动力价值的标 所有 ，劳动者不仅可 以获取劳动力价值的部分 ，而且有权分 准要充分满足劳动者的生理需求 ，同时还要考虑随着时代发 享剩余 。马克思劳动力价值理论是指导中国劳动力价值实 展不断变化的社会需求 ，建立劳动报酬正常增长机制 ，使民 现的理论基础和载体 ，本文仅从理论与现实的视角解析马克 众享受社会发展进步的成果 ，在物价上涨的情况下调整劳动 思劳动力价值理论的当代价值。 力价值使其与生产发展同步，通过