全国各邮电设计院调研表090520.doc

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全国各邮电设计院调研表090520

全国各邮电设计院调研表 1、设计院名称:        所在地区:   调研人:   ,时间: 2、最近2年销售收入:2007年___万元,2008年___万元;  其中收入结构(各专业占比、省内外占比、关联交易占比等) 请描述:________________________ 3、最近2年人员规模:2007年___万元,2008年___万元;   其中设计咨询等规划设计生产人员占比___%; 其中硕士及以上人员占比__%,高级职称人员占比__%。 4、业务资质(请打V): 1)工程勘察专业类工程测量(专业测量) 等级: ( )甲级 ( )乙级 ()丙级 ( )无 2)工程勘察专业类工程测量(通信测量) 等级: ( )甲级 ( )乙级 ()丙级 ( )无 3)工程咨询 等级:( )甲级 ( )乙级 ( )丙级 ( )无 4)电子通信广电行业通信工程类 等级: ( )甲级 ( )乙级 ()丙级 ( )无 5)电子通信广电行业电子工程类 等级: ( )甲级 ( )乙级 ()丙级 ( )无 6)建筑行业建筑工程 等级: ( )甲级 ( )乙级 ()丙级 ( )无 7)建筑智能化系统工程设计资质 等级: ( )甲级 ( )乙级 ()丙级 ( )无 8)通信信息网络系统集成 等级: ( )甲级 ( )乙级 ()丙级 ( )无 9)涉密计算机信息系统集成 等级: ( )甲级 ( )乙级 ()丙级 ( )无 10)消防设施专项工程设计 等级: ( )甲级 ( )乙级 ()丙级 ( )无 11)通信工程总承包 等级: ( )甲级 ( )乙级 ()丙级 ( )无 12)有线广播电视网络工程设计安装 资质: ( )有 ( )无 13)进出口资格 资质: ( )有 ( )无 14)对外承包工程 资质: ( )有 ( )无 5、业务范围(请选择补充): A)通信运营商工程设计与咨询;B)政企单位工程设计与咨询;C)运营商网规网优; D)管理咨询;E)政府与行业决策咨询(包括标准);F)系统集成;G)软件开发 H)施工;I)监理;J)建筑智能化;K)电信产品研发;L)海外劳务输出;M)工程总承包;N)招标代理;O)对外培训;P)房地产;Q)电信增值产品运营(如ISP/ICP) 该院的业务范围有:_______,还有(请补充)____________   6、业务地域范围(多选):(   ) A)少于5个省,B)5-20个省,C)20个省以上,D)海外 7、主要客户(请列举前10个): 1)___,2)___,3)___,4)___,5)___ 6)___,7)___,8)___,9)___,10)___ 8、院总部与各生产院所管理模式: 1)院总部集中管理,生产院所负责生产,有__%的收入分配权; 2)实行分级管理,生产院所全面负责生产经营(或经营总承包、或分公司制),除上交院总部收入外,主要业务承接和收入分配权由生产院所负责; 3)实行分级管理,生产院所负责部分生产经营(或经营半承包),有承接__%的业务承接指标,有__%的收入分配权; 4)其他管理模式,请补充________________ 9、生产院所生产组织模式 (   ) A)按专业划分,B)多专业综合;C)其他,请补充___; 10、项目管理模式 ( ) A)设计负责人制,设计负责人对项目收益无分配权; B)项目经理制,设计负责人对项目收益有__%的分配权; C)其他模式,请补充______ 11、收入分配模式 1)收入构成 基本工资(占__%)+项目绩效奖金(占__%)+一般性奖金(占__%)+技能津贴(占__%)+其他(占___%) 2)项目绩效奖金分配主要依据为 ( ) A)项目设计费收入;B)经评估的工作量;C)项目投资额;D)其他,请补充___。 12、除上述分配制度外,企业还有哪些主要的激励机制?(请补充) 1) 2) 3) 4) 13、主要的市场开发与营销机制 ( ) 1)业务人员除工资外,有签约金额__%的提成或奖励; 2)全员经营,企业其他人员承接到业务,享受与业务人员同等或__%的提成或奖励; 3)项目设计合同由(  )签订。A、业务人员,B、项目设计人员,C、其他 14、被调查人( )认为该院成功的主要因素、条件、管理机制是什么?(请补充) 1) 2) 3) 4) 5)   15、其他你认为对制定设计院企业发展战略有益的信息是什么?(请补充) 1) 2) 3)   16、当地通信市场上,有哪些设计院或外地设计院的分支机构在做通信设计咨询业务

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