进贤县人民医院招聘方案.DOCVIP

进贤县人民医院招聘方案 进贤县人民医院坐落在风景秀丽的军山湖畔，湿地公园之滨。始建于1931年，是一所集医疗、教学科研、预防保健为一体的综合型二级甲等医院。医院环境优美，占地面积58500平方米，建筑面积45450平方米，固定资产2.05亿元，是南昌大学医学院、江西中医学院等大中专院校的实习基地，是我县各类医保、新农合、交通肇事、公费医疗等定点医院。是国家卫计委重点联系医院，江西省首批县级医院综合改革试点医院，是被南昌市区域卫生规划为三级医院建设的县级医院。 医院现有磁共振系统、64排CT、DR、C臂机、四维彩超、全自动生化分析仪、电子胃（肠）镜、钬激光、高压氧舱、腹腔镜、血气分析等十万元以上的先进医疗设备128余台，医疗设备齐全，诊疗手段丰富，极大地方便了群众就医。 医院设有36个临床医技科室，学科设置齐全。近年来，投入巨资完成了手术室层流净化、供应室、ICU、新生儿重症监护室等科室的建设，标志着医院服务水平实现了跨越式发展。 现有床位680张，在职职工913人，卫生专业技术人员达到80%，根据医院总体规划，2020年新医院（北院）建成投入使用后，科室将进一步细分、扩大，床位数进一步增加；随着医院整体规模的扩大，开放床位数将达到1000张以上,还需要招收大量的专业技术人员做人才储备。 为适应我县卫生事业发展需要，进一步吸纳优秀人才从事医疗卫生工作，不断提高医疗服务水平为使招聘工作有序进行 坚持德才兼备的用人标准，按照公开、公平、竞争、择优的原则；个人自愿报名的原则；考试、考核相结合的原则。 薪资待遇 1、见习工资（未单独排班人员） 新入职的合同人员试用期、见习期间按见习工资待遇发放。 2、正常增资 取得专业技术（执业）资格证并能单独排班后，在见习工资的基础上进行调增（未取得相关专业技术能单独排班人员除外）。调整主要因素为学历、职称、院龄。 ①学历工资：按第一学历标准调增。 ②提高职称增资：按在编人员的标准增加。③提高院龄增资：与在编人员同调增，每增加一年院龄（考核合格），增加一级薪级工资。(注：第一学历本科以上（含本科），有二级以上医院（含二级）工作经验，且未间断工作，其外院工作年限可以累积成我院工龄。) 3、绩效工资 ①医生取得专业技术（执业）资格证并能单独排班后按《2017年绩效综合考评方案》享受同等岗位的奖励绩效； ②护士取得专业技术（执业）资格证并能单独排班后按照《聘用人员管理制度》关于规培期内护士阶梯绩效办法执行。 ③其他合同制专业技术人员及后勤人员根据《2017年绩效综合考评方案》及各岗位的性质不同根据协议执行。 其他福利 ①保险：按医院现行的保险规定，职工可享受医院投保的个人医疗保险。 ②完成规培协议并且取得医师执业证人员，医院给予适当的住宿补贴。 ③护理专业应届本科生，医院给以适当的住宿补贴。 ④硕士研究生以上学历的人才且特别优秀，可与医院协商给予一次性安家费； 三、报名方式 通过邮箱或到现场提交纸质求职材料，包含： 简历及应聘登记表；2、在校成绩单复印件；3、各类证件证书原件或复印件。 四、招聘对象基本条件 愿意在招聘单位工作满最低服务年限（8年）； ①医学类专业：全日制本科以上学历（包括应届生）； ②护理类专业：全日制大专以上学历（包括应届生）； ③非医学类专业：全日制本科以上学历（包括应届生）。 硕士研究生学历人员35周岁以下(第一学历为二本以上全日制硕士研究生)； 非医学类特殊专业中级职称专业技术人员45周岁以下（大专以上学历）； 五、招聘岗位（见附件1） 联系地址与联系方式： 地址：江西省南昌市进贤县民和镇民安路59号（水上公园对面） 进贤县人民医院门诊六楼人事科 电话：李院长：0791 人事科：0791 高科长QQ：3227168764邮箱：3227168764@（简历可发送至该邮箱） 进贤县人民医院 人事科 二0一七年十二月 附件1 招聘人员岗位明细表 招聘岗位 专业 人数 要求 急诊科 临床医学、重症医学、创伤急救。 10 全日制本科以上 急救创伤中心、ICU 全日制本科以上 康复科 临床、康复技术 6 全日制大专以上 妇产科（妇科，产科） 临床、妇产科 6 全日制本科以上 大外科 临床医学 6 1、全日制本科以上 (完成规培协议并且取得医师执业证人员) 2、全日制硕士研究生以上 大内科 临床医学 12 1、全日制本科以上 (完成规培协议并且取得医