[工作总结]桥东法院“四加强”大力推进法院文化建设.docVIP

桥东法院“四加强”大力推进法院文化建设 桥东区法院以学习贯彻党的十七届六中全会精神与开展社会主义法治理念再学习再教育活动为契机，进一步推进法院文化建设，以弘扬“公正、廉洁、为民”司法核心价值观为根本，立足司法实践，从四方面加强法院文化建设，借此凝聚人心、激发活力，内强素质、外树形象，努力实现法院文化建设与审判工作、队伍建设的良性互动，推动了法院各项工作的顺利开展。 塑造灵魂，加强法院精神文化建设。法院精神是法院的灵魂和支柱，是法院发展的不竭动力。该院将“公正、廉洁、为民”的司法核心价值观视为法院的灵魂，结合 “创先争优”、“发扬传统、坚定信念、执法为民”、“人民法官为人民”、“社会主义法治理念再学习再教育”活动，从组织学习经典理论、开展研究实践以及走出去学习借鉴示范单位的有效措施和先进经验着手，培育法官崇尚法律的信仰，提高法官审判业务技能，培养法官刚正无畏的作风，锤炼法官正直清廉的品格，提升司法为民的能力，增强司法为民的感情认同，打造法院文化的精神，塑造法院之魂。 紧抓核心，加强法官职业道德文化建设。法院文化建设的核心是培养法官树立法律至上的信念，该院通过三项措施提高法官执法为民的职业意识，提升法官清正廉洁的职业操守，展示法官公正高效的职业形象。一是深化政治理论的学习教育，提高法官道德认知，锤炼法官的道德意志；二是注重文化引领，开展警示教育，以身边生动的事例激励、警示法官，培养法官内省慎行的职业修为；三是营造法院昂扬向上的氛围，激发广大干警的责任感和使命感。 强化素质，加强法院学术文化建设。该院坚持以理论知识更新作为法院文化建设的重点，全力打造“学习型法院”、“培养“智慧型法官”。提升专业层次，选送法官攻读研究生，法院出资鼓励干警参加司法考试及专业培训；学习经验，邀请法学专家和审判专家来院作专题讲座，探讨疑难案件，传授审判经验；加强学术研讨，以年轻化、知识型业务骨干为主体成立司法理论调研小组，定期开展审判工作探讨和理论学术研究；强化岗位练兵，开展好“办案能手”、“质量标兵”、“调解能手”、“执行工作能手”、“优秀裁判文书”、“优秀书记员”等评比活动；注重能力培养。向社区派驻法官，参与各种社会实践活动，了解社情民意；向学校派出兼职法制副校长，着力培养知识型、学者型、专家型、智慧型的法官。 争创一流，加强法院形象文化建设。该院以“建一流班子、带一流队伍、创一流业绩、树一流形象”为工作目标，全方面展示桥东区法院公正为民的良好形象。实现了审判、政务、服务网络化，数字化法庭的庭审直播及裁判文书的上网公开，让公正看得见可感受。及时更新办公场所、审判场所内墙上、楼道上的名言、警句、法言法语，增强法院文化底蕴。积极规划改、扩建项目，配备更高标准的法官图书阅览室、电子阅览室、法官活动室，荣誉展示室等。注重“软文化”的传播和展示，大力开展“一社区（村）一法官”、“法官社区大讲堂”、“巡回法庭”、“法制进校园”等活动，积极撰写的各种新闻稿件，全方位宣传法院工作。以礼仪促规范、以规范保公正，从法官职业形象、接访接诉、开庭审理、执行工作、业外活动等环节入手，组织干警学习最高法院出台的《人民法院文明用语规范》、《法官行为规范》和收看司法礼仪电教片，增强干警对司法礼仪的感性认识，形成团结和谐文明的文化氛围。使法院文化建设成为传承司法文明的载体、展示司法形象的平台、促进司法工作的动力。 （魏 茜）