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关于暑期社会实践的总结报告 实践人：北京航空航天大学北海学院 规划与生态学院 园林1班 徐朕 实践主题；对德邦物流“企业文化建设”的现状调查 实践时间：7月13日-8月5日 实践地点：江苏省苏州市吴中区凯马广场丹枫路256号 德邦物流苏州新区凯马广场营业部 实践目的：第一，勤工俭学；第二，丰富假期生活；第三，锻炼自己与他人的沟通协调能力，增加社会经验实践经历。 现将此次实践活动的有关情况报告如下： 摘要：这是我上大学以来的第一个暑假，为了更好地实现自身的可持续发展，我与父母商量，准备找一份工作，在母亲同事的推荐下，我找到了一份物流公司的工作。这是我大学假期的第一份社会实践工作，因此而得到了一个锻炼自己的能力和实现自身价值的机会。通过这份工作让我学会了许多，体味了许多，思考了许多…… 关键词：德邦物流 企业文化 长青法则 可持续发展 心得体会 自从进入了大学，就业问题就似乎总是围绕在我们的身边，成了说不完的话题。在现今社会，招聘会的宣传海报上大多写着“有经验者优先”，可还在校园里面的我们这班学子社会经验又会拥有多少呢？为了拓展自身的知识面，扩大与社会的接触面，增加个人在社会竞争中的经验，锻炼和提高自己的能力，以便在以后毕业后能真正走入社会，能够适应国内外的经济形势的变化，并且能够在生活和工作中很好地处理各方面的问题，我开始了这个假期的社会实践-走进德邦物流苏州新区凯马广场营业部。 德邦物流简介 德邦物流股份有限公司，1996年从珠三角起步，15年来德邦始终秉承“承载信任、助力成功”的服务理念，以客户为中心，视客户为一起成长的亲密伙伴。在德邦眼中，客户所托付予自己的不单止是一件货物，更是一份沉甸甸的信任。既然承接了客户交付的信任，就一定要把这份信任安全送达收货人手中，帮助客户获得生意的成功。作为一家中国内规模最大的民营公路零担运输企业，德邦依然保持锐意进取、注重品质的态度，始终坚持自建营业网点、自购进口车辆，并通过搭建最优线路，优化运力成本，强化人才战略和技术创新等举措来打造更优化的运输网络和标准化体系，为客户提供快速高效、便捷及时、安全可靠的服务体验，助力客户创造最大的价值。 经过1996年发展至今，德邦模式已经得到了社会及主流媒体的认可和肯定。2009年和2010年，中央电视台财经频道《商道》栏目两次对德邦进行了深入报道，对企业的发展战略给予了肯定，2011年中国物流联合与采购协会副会长戴定一先生更是在中央电视台财经频道《经济半小时》节目中给出“德邦物流是物流业突围的缩影”的高度评价。一直以来，德邦都致力于与员工共同发展和成长，打造人企双赢。在推动经济发展，提升行业水平的同时，德邦还努力为社会和人民创造更多的效益，为国民经济的持续发展，以及和谐社会的创建做出积极贡献，努力将德邦打造成为中国人首选的国内物流运营商，实现“为中国提速”的使命。 德邦物流企业文化建设的现状分析 然而，是什么促使德邦物流如此迅猛的发展，想必其中一定有它的原因所在。人们常说：企业文化是企业行为观念或意识形态，决定着企业所作所为，所言所行，所思所想，关系企业的兴衰荣辱。文化理念 使命愿景 使命：愿景： 核心价值观 企业精神 企业作风 理念