某某局民主评议活动整改小结.docVIP

****民主评议活动 整改落实基本情况 按照市纪委、市纠风办的工作要求，我局民主评议活动*月**日召开动员大会，转入整改落实阶段。活动开展以来，我局紧密结合****工作实际，按照评议是手段，整改是目的，群众满意是标准的要求，研究制定本单位整改落实方案，对自查自纠和民主评议阶段查找出的问题和存在的薄弱环节认真梳理，剖根溯源，制定有效措施，大力加以整改。 一、制定整改落实方案 通过自查自纠和民主评议阶段的工作，查找出我局在政风行风建设方面存在的一些问题，结合工作实际研究制定了本单位整改方案，《方案》对群众普遍反映的突出问题，制订出整改意见，明确整改期限，认真组织逐项落实，着重解决好服务水平、工作创新、内部管理制度建设和落实等方面的突出问题和薄弱环节。《方案》还在局政务公开栏公布，自觉接受群众监督，确保整改取得实效。 二、抓好整改措施，积极推进整改 1、针对存在的工作创新意识不够强、工作思路不够宽的问题，整改措施为：一是创新基层基础工作，如拓宽人民调解工作领域，积极组建医疗纠纷事故、交通事故调解委员会等专业性调解组织，为当前社会热点矛盾积极排忧解难，经过我局努力筹建，*月*日我市医调委正式挂牌运作；交调委也在积极筹办之中。二是创新法律援助形式，加快建设**市法律援助基金会，为亟需法律援助的广大弱势群体提供更广阔的社会平台。截至目前，基金会的法人机构代码证、公章刻印等手续已办理完毕，挂牌办公已经指日可待；三是创新法制宣传方式，大力推进市****法制宣传长廊建设，努力建成一个集教育、休闲、文化等为一体的多元化的法制宣传教育阵地。目前，宣传长廊的建设已进入攻坚阶段。 2、针对存在的工作质量、业务水平有待进一步提高的情况，整改措施为:加强组织常规性、系统性的业务培训，以定期和不定期培训相结合，组织机关干部和*****参加多层次、多形式的业务培训和学习考察活动，今年*月至*月份，我局组织两批干部赴外省市先进地区学习考察，组织*、*级干部赴****大学参加市**系统**干部业务研修班，进行*天的专题学习培训，努力拓宽视野，增长见识，全面提高****队伍的业务水平和综合素质。 3、针对个别同志存在上下班迟到早退、外出不报告等纪律松散现象的问题，整改措施为:狠抓工作纪律，严格执行上下班打卡登记、外出报告并登记等考勤制度、领导督查制度，人员因公出无法打卡都要提前到办公室登记，局分管领导不定期到分管科室督查工作人员在岗情况；每月公开通报考勤情况，加强工作人员自律意识，对违反考勤制度的同志进行个别谈话，努力建设一支纪律严明、作风过硬的干部队伍。 4、针对存在的****宿舍区顶楼房屋雨天存在大面积的渗漏现象，严重影响干部正常作息和生活的问题，整改措施为:想方设法筹措维修经费，分管领导多次与省**厅有关部门沟通协调，积极争取省厅支持，已及时落实救灾资金到账，于*月初开始宿舍区楼顶补漏工程施工改造，有效防止旧楼渗漏范围进一步扩大，给干部职工营造一个安定祥和的生活环境。 三、完善监督，巩固整改成效 活动基本完成后，我局民主评议领导小组紧紧围绕“评议是手段，整改是目的，群众满意是标准”的总体要求，认真组织评议活动“回头看”工作，认真查找整改工作是否扎实，措施是否到位，确保整改活动取得实效。 ****** 二〇**年*月**日 1