关于深化绿化队创先争优活动的工作要点.docVIP

关于深化绿化队创先争优活动的工作要点.doc

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关于深化绿化队创先争优活动的工作要点

绿化队关于深化创先争优活动的工作要点 为了充分发挥绿化队党支部和党员在服务人民群众、密切联系群众中的战斗堡垒和先锋模范作用,促进绿化队创先争优活动的深入扎实开展,根据中共洪山区委创先争优活动领导小组《关于深深化创先争优活动的若干意见》(洪创先发[2011]1号)精神,结合实际,制定绿化队深入推进党支部和党员创先争优活动如下工作要点。 一、认识重要意义 在绿化队党支部和党员中深入推进创先争优活动,是改进基层作风,提升党的形象,进一步密切党群干群关系的迫切需要,是推进党群共建创先争优,促进社会形成创先争优优良风气的重要切入点,是推动科学发展、促进社会和谐,确保创先争优活动取得实效的有力抓手。绿化队党支部要通过深入开展创先争优活动,让人民群众切实感受到创先争优带来的实实在在的好处。 二、突出工作重点 绿化队党支部和党员要紧紧围绕推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织建设的总体要求,按照创建“五个好”先进党支部、争做“五带头”优秀共产党员的目标标准,努力把园林服务创建成为优化发展环境的阵地、服务人民群众的阵地、展示精神风貌的阵地。 (一)围绕中心工作创先争优。绿化队党支部要将园林服务的理念写在创先争优旗帜上,紧盯突出“科学发展”、不断推进园林职能转变创先争优,紧盯突出“责任意识”、不断推进投资环境优化创先争优,紧盯突出“以人为本”、不断推进社会和谐发展创先争优,做到围绕服务不偏离、服务大局不游移、促进发展不动摇,为园林事业发展提供思想动力。 (二)围绕服务群众创先争优。围绕让群众放心、让群众满意这一目标,进一步深化公开承诺,并切实抓好承诺事项的兑现。树立“发挥专长、服务第一”的思想观念,坚持惠民、为民、利民、便民,注重回应群众的期盼与需求,急群众之所急,想群众之所想,不断提高人民群众对园林的满意度,使创先争优活动成为群众满意工程。 (三)围绕“固本强基”创先争优。绿化队党支部要按照“五个基本”的要求,加强党的组织建设,充分发挥党支部战斗堡垒作用;加强党员队伍建设,充分发挥党员的先锋模范作用;加强干部队伍建设,培养一支业务能力强、服务水平高、完成任务好的园林干部队伍,努力把绿化队建设成为党建精品基层组织。 三、创新活动载体 坚持把公开承诺作为重要载体,广泛开展“五亮五比五创五评”活动,促进绿化队党支部和党员创先争优活动的深入推进。 (一)大力推行“五亮”活动,展示党员形象。在党员中大力开展“亮身份、亮职责、亮承诺、亮点评、亮评议”活动,通过佩戴党徽、工作牌、设立党员公示栏等形式,引导党员多渠道亮身份、多方位树形象,增强党员意识,强化自我约束,接受群众监督。应用干部绩效考核、文明创建等手段,借助“岗位竞赛”、“技能比武”、“品牌管理”等载体,把兑现承诺的方法、途径具体化,定期对党员兑现公开承诺、开展服务工作的情况作出评价,让先进的有光荣感,后进的有危机感,一般的有紧迫感。 (二)积极开展“五比”活动,激发内在动力。绿化队党支部要把开展创先争优活动与优化服务结合起来,将活动的出发点和落脚点放在让服务对象和人民群众满意上。按照“建设学习型党组织”和党员“争当学习先锋”的要求,广泛开展以“比素质、比干劲、比奉献、比创新、比作风”为主要内容的主题活动,教育引导党员当表率、树标杆,不断加强业务学习,提高业务技能,改进工作作风,在本职岗位上创一流业绩。 (三)广泛开展“五创”活动,提升争创实效。扎实开展“创一流部门、创一流队伍、创一流服务、创一流业绩、创一流形象”活动,把创建工作与优化工作流程、提高服务水平结合起来,与内强素质、外树形象结合起来。严肃查处不作为、乱作为、慢作为、空作为,在充分利用党员先锋岗、巾帼示范岗等有一定社会影响力的服务品牌开展创先争优活动的基础上,积极开拓进取,打造具有园林特色的服务品牌,不断提升园林部门形象。 (四)认真组织“五评”活动,提高群众满意度。以改进作风,提升群众满意度为目标,积极组织“个人自评、党员互评、支部讲评、领导点评、群众测评”活动。要通过个人自评、党员互评,查找问题和不足,明确方向和目标;通过领导点评,指出问题,提出意见,点出动力,评出实效。要采取聘请监督员、评议员、设置意见箱、开展社会满意度调查等方式,认真组织群众评议工作,以实际行动取信于民。 洪山区园林局绿化队党支部 二○一一年一月二十六日 4

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