三二三医院门诊楼施工方案及考勤表doc.docVIP

三二三医院门诊楼消防工程安装施工安全管理规定 为了确保三二三医院门诊楼消防工程施工期间全体人员的人身安全，杜绝场区内各类事故、案件的发生，特制定安全管理规定如下： 一、施工人员工必须服从甲方现场代表的管理，遵守甲方工地有关管理规定，做到安全生产，文明施工，现场堆放整齐，工完场清。 二、施工人员必须严格执行考勤登记制度，按时上下班 三、施工人员必须按照规定着工装、戴安全头盔、挂工牌进入现场施工（工程结束时甲方将如数收回，如丢失应照价赔偿）。 四、禁止在施工现场乱拉、乱接电源，严格执行接电、用电（特别是电焊、切割用电）操作规定，相关人员必须及时维修施工使用的水电线路、围栏和警戒设施等，杜绝因违规操作造成的人员伤害以及火灾事故的发生。 五、施工人员必须做好施工现场地下管线和临近建筑物以及装修物的保护工作，防止施工过程中造成建设方项目其它建筑工程损害。 六、严格按照国家建筑施工相关规定操作，防止摔、砸、碰伤事故的发生。 七、禁止在施工现场以及宿舍使用火炉、电炉、简易电热水器取暖、烧水和做饭。 八、禁止施工人员酒后进入工地施工。 九、禁止在工作期间相互嬉戏打闹以及在施工现场吸烟、随地大小便。 十、禁止在住宿用房中留宿与工程无关人员。 十一、禁止在宿舍内酗酒以及进行其它娱乐活动。 十二、施工期间任何人、任何场合禁止参与或组织赌博、嫖娼、吸毒、传销等违法活动。 全体人员必须认真执行上述规定，如发生违反以上条款造成的人员伤害、法律责任、经济纠纷以及各类罚款，均由当事人全部承担（包括由此发生的所有连带费用）；同时，甲方保留从当事人劳务人工费中扣留支付相关费用的权利。 由本人签字之后，应视为本人对以上规定无异议。 施工人员签字： 甲方代表签字： 年 月 日 人员逐日考勤登记表 年 月 日 序号 姓 名 上 午 下 午 上班时间 下班时间 上班时间 下班时间 1 2 3 4 5 6 7 年 月 日 序号 姓 名 上 午 下 午 上班时间 下班时间 上班时间 下班时间 1 2 3 4 5 6 7 说明：以上考勤统计为劳务费发放依据 员工录用管理制度 为规范试用期员工的管理和辅导工作，创造良好的试用期工作环境，加速试用员工的成长和进步，特制定目标责任制制度。一、员工试用期规定?1、自员工报到之日起至人力资源部确认转正之日起。?2、员工试用期限为3个月，公司根据试用期员工具体表现提前或推迟转正。（一）、福利待遇?1、试用期员工工资根据所聘的岗位确定，核算时间从到岗工作之日起计算，日工资为：月工资÷（本月天数-休假天数）2、过节费按正式员工的1/2发放。3、按正式员工标准发放劳动保护用品。（二）、休假?1、试用期内累计事假不能超过3天，如果特殊情况超过3天需报董事长批准。?2、可持相关证明请病假，请病假程序和天数与正式员工要样。3、可请丧假，请假程序和天数与正式员工要样。4、不享受探亲假、婚假。?二、员工入职准备?1、身份证复印件一份，原件待查。2、学历证明复印件一份，原件待查。 ?3、县级以上人民医院的体检报告。4、4张一寸照片?5、部分职位（如出纳、收银员、司机、仓管）试用期员工还须须准备房产证明、户口本、直系亲属身份证复印件等。三、行政手续?1、试用人员手续办理完毕后，由行政部向试用期人员发放办公相关用品。?2、发放工作牌，办理考勤卡。?3、试用期人员需要食宿的、由行政部安排住宿和就餐。?4、将试用期人员带入用人部门。四、用人部门指引1、试用员工的直接上级是“入职指引人”。2、带领试用期员工熟悉本部门及其他部门，向其介绍今后工作中要紧密配合的部门及员工，同时介绍公司内公共场所的位置，包括会议室、停车场、洗手间等。3、与试用期员工进入面谈，商讨入职后的工作安排，并向试用期员工描述其工作的部门架构，岗位名称，职务，岗位职责等。简单介绍将来的职业发展方向和目前工作时遇到的实际问题。?4、教会试用期员工使用生产工具或办公用具。5、公司有活动要及时告知试用期限人员。?6、与试用期人员进行正面沟通，引导其工作，及时了解试用期员工在工作及生活中存在的问题并帮助其解决。 ----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有-----