- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
安全防护设施管理方案
安全防护设施材料管理制度
1.目的
安全防护设施是保证施工安全的重要措施和手段,搞好安全防护设施的管理有利于安全、文明施工,减少或避免事故的发生。
2.适用范围
项目部承担工程的施工现场
3.名词解释
3.1安全防护设施:安全网、孔洞盖板、防护围栏、防护栏杆及机械防护装置等。
3.2定型工具式施工安全设施:按山西省六建集团公司规定制作、安装、使用的安全防护设施(如:安全围栏、孔洞盖板等)。
3.3临时安全防护设施:指在施工作业中,根据施工工序、作业安全需要搭设的安全防护设施(如:采用挂设安全防护网、搭设钢脚手管安全防护栏杆、隔离层、安全通道等)。
4.责任
项目部安全员负责安全防护设施的使用、维护、进行监督检查
5.管理规定
5.1项目工程师编制安全防护专项防护方案和技术交底,严格要求按方案要求和交底要求进行搭设
5.2项目材料部按计划采购(租赁)安全防护设施产品;项目安全员和材料员共同负责定型工具式安全防护设施、安全网的保管,建立进货台帐、库存台帐。
5.3项目工程师进行施工组织时,应本着安全防护设施与主体工程同时布置、同时施工的原则,及早完善安全设施,保证作业环境的安全。
5.4本着“谁的区域、谁使用、谁管理”的原则,做好安全防护设施的管理。
5.5当项目材料部采购的定型工具式施工安全设施不能满足施工需要时,报公司材料分公司提前制作以满足需要。
5.8设置、维护、移动、拆除
5.8.1设置
5.8.1.安全防护设施的设置要完善,做到“有边就有栏,有洞就有盖,交叉作业有隔离,安全通道有封闭,高处作业下方有安全网”。无法设置栏杆时必须有水平防护绳,经常移动的安全网设置成滑动式。
5.8.1.4施工过程中需采取的临时安全防护设施要做到安全、可靠、完善、适用。
5.8.1.5安全防护设施设置后,工程部专业工程师组织检验。
5.8.2.维护
5.8.2.1安全防护设施以“谁使用谁负责”的原则进行维护。
5.8.2.3定型工具式安全防护设施被损坏,由使用该设施的单位负责进行维修。
5.9因施工作业需要移动、拆除或局部拆除安全防护设施,应事先填写《移动安全防护设施申请单》,报项目部批准后实施。恢复设施时,劳务作业单位通知项目进行验收。
5.10 配合具体施工作业所需的安全设施,在作业完成后,劳务作业单位报请项目部专业工程师同意,并通知安全员,及时拆除安全防护设施,并清理作业场所。
5.11采购安全网时,项目部对生产厂家或专营商店进行原始证件的审查。审查的内容包括:1)企业营业执照;2)生产许可证;3)产品出厂合格证、使用说明书和省级劳动部门、技术监督部门认可的质检机构检验出据的《检验报告》;4)《外埠企业进包销售劳动防护用品准许证》。所有证件复印件均由物资部门和项目部安监部门分别存档备查。
5.12采购入库后,由项目工程师组织仓库对安全网验收、鉴定和标识,合格的安全网一律在四周的网绳上挂“A级”钢印检字头的铝片。
鉴定。
5.19高处作业平台的边缘、预留孔洞四周、高处作业禁止通行区域、暂时封闭的高处作业通道等,都必须设置防护栏杆,工程设计有正式防护栏杆的随施工完毕,立即将正式栏杆安装就位,否则必须及时搭设临时防护栏杆。
5.20临时防护栏杆如用脚手管搭设,搭设高度为11.20 M,设上下两道横杆。高度为0.5 M ,立杆间距2 M,立杆高度为1.2 M,并设18CM高的挡脚板或挂设安全网。防护栏杆的外观:立杆垂直、杆顶端标高一致、横杆相互平行、安全警示色明显、规范,整体连接牢固可靠。
5.21防护栏杆安全警示色:横杆,按从左至右为序刷红、白相间(40 CM为一间隔)的油漆。立杆,按从上至下为序刷红、白相间(30 CM为一间隔)的油漆。
5.22防护栏杆由施工单位负责设置和管理。
5.23各施工作业面的孔洞应装设钢盖板。盖板配置加固筋和防止滑动的限位铁。(盖板边缘应比孔洞边缘大10 CM,盖板应保证承载强度,一般为δ=4mm)。
5.24钢盖板安全警示色:红漆底色、白漆圈边。
5.25项目部负责孔洞盖板的配置,劳务负责实施,项目负责日常管理。
5.26施工电梯入口处应搭设安全防护通道,通道口处设安全通道标志。
员工录用管理制度
为规范试用期员工的管理和辅导工作,创造良好的试用期工作环境,加速试用员工的成长和进步,特制定目标责任制制度。一、员工试用期规定?1、自员工报到之日起至人力资源部确认转正之日起。?2、员工试用期限为3个月,公司根据试用期员工具体表现提前或推迟转正。(一)、福利待遇?1、试用期员工工资根据所聘的岗位确定,核算时间从到岗工作之日起计算,日工资为:月工资÷(本月天数-休假天数)2、过节费按正式员工的1/2发放。3、按正式员工标准发放劳动保护用品。(二)、休假?1、试用期内累计事假不能超过3天,如果特殊情况超过
文档评论(0)