生产部管理奖惩方案.docVIP

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  • 2018-03-21 发布于湖南
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生产部管理奖惩方案

            生产部管理奖惩制度 为了确保生产秩序,保证生产车间各项工作顺利开展,营造良好的工作环境,促进本厂发展,结合本厂生产车间实际情况,特制定本制度;本制度实用于本公司全体生产人员,具体包括车间管理人员、质检人员、仓库保管员、售后服务人员、液压装配人员、电器装配人员。 一、管理制度   1.车间全体人员必须遵守上下班作息时间,按时上下班; 不得迟到、早退。   2.车间员工必须服从合理工作安排,尽职尽责做好本职工作,不得拒绝管理人员命令或工作安排。   3.全体车间人员必须按要求穿工作服进入工作岗位,不得穿拖鞋进入车间。   4.车间人员在工作期间内不得做与工作无关的事,例如吃东西,聚众聊天,玩手机,串岗、离岗等行为,吸烟要到公司指定区域,禁止拉帮结伙行为。   5.对恶意破坏工厂财产的行为或盗窃行为,不论大小一经发现,一律交公司严厉处理,情节严重者,移交法律机关处理。   6.车间人员如因特殊情况需要请假,应按公司请假程序向主管申请,得到批准方可离开。 7.未经车间主管允许的外来人员及本公司非生产人员禁止进入车间;未经生产副总允许,任何人不得对公司所有产品进行拍照、录像等。   8.车间严格按生产计划排产,根据车间经理的分工进行精心组织生产。   9.生产标准、流程、要求确认以后,任何人不得随意更改, 擅自更改生产工艺造成品质问题,由作业人员自行承担责任,

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