[中学教育]20110925 管理职务.pdfVIP

管 理 工 作 职 务 书 2011年09月26日起执行 监察组 班 长：保管本班班级电话 （确保24小时开通），主动接受学校、年级长、班主 任、科任老师的各项工作布置及通知，同时在工作报告册中记录每一项工作布 置及通知 （包括：时间、地点、内容、要求）并及时转交各工作组班长执行、 同时转交监察委员监控；记录监察委员上报的执权违纪事件以及处理结果；监 督监察委员的监察工作，记录班主任对监察委员的渎职处理；向班主任、科任 老师反映本班的各种情况 （学习、纪律等）；每周末根据操行分统计结果，审查 班干部的个人状态，对状态低下达到干部解聘条件的班干部及时上报班主任； 组织、主持本班的集体会议，每周日晚修第一节课或周五下午第二节课举行一 次班会；。每周末及时向副班长②提交工作报告册 （即上报本周工作记录）。 工作事务记录格式： 序号 时间 内容 （简明） 要求 （时限、质量等） 工作组 传达标记 如：8、2011.09.20 （星期二上午） 英语课到多媒体教室上 提前5分钟到达 学业组 √ 监察渎职处理记录格式： 序号 事件 （时间、责任人、内容、要求） 处理结果 （罚分） 如：3、2011.09.20 （星期二上午）英语学习委员没有通知全班同学英语课到多媒 体教室上督促2次才执行导致全班迟到，学习委员 （学号）－2分、学业 组班长 （学号）－2分。 班级会议内容与程序： ⑴工作汇报 （提前3天指定12名班干部，一般每个职位 1名，学习委员2名， 团支部书记/宣传委员/文娱委员之中1名；要求讲话5分钟、站立在讲桌外）。 ⑵工作布置或通知 （有任务的班干部）。 ⑶集体评议 （管理服务问题研讨，同学们与管理人员/班主任对话）。 ⑷疑难点评 （主持人或班主任）。 监察委员：监督职能工作组或职能干部的执权效率，监视每一个工作领域的常规 执权状况，跟踪每一件专项事务的执行过程、处理每一个同学们反映的工作问 题，任何执权错误 （即：办事拖拉、执权不到位、执权不公、放弃执权等行为） 的处理都必须以工作记录、2人以上的证人为依据，对监察时还未纠正或处理 的追究执权责任：处于有工作错误评分的直接责任人等量罚分，处于对无工作 错误评分的直接责任人、上一级管理干部－0.5分/次 （同一件事第N 次监督， 则罚－0.5×N分），处理结果及时上报监察组班长记录。 工作方法：⑴习惯察看本工作领域能直接看得到的工作现象。 ⑵注意查看本工作领域的每一件新工作任务的执行结果。 ⑶及时处理同学们对本工作领域的举报。 监察责任： 监察委员①分管综办组； 监察委员②分管勤务组； 监察委员③分管学业组； 监察委员④分管素质组。 2011年09月26日起执行 综办组 班 长：负责主持上课及下课时的师生礼节活动；主持、策划、布置、监督综办组 （团支部书 记、副班长）的工作，维护本工作组干部的正常工作秩序，指导本工作组干部的工作方法，监 督本工作组干部的工作实施，审查本工作组干部的工作结果，对本工作组干部工作中存在的不 足，必须即时提出。督导第四副班长在 《班级日报》相应领域的工作情况，纠正第四副班长的 错误必须在工作报告册中作渎职处理；督导 《班级日报》的保管、检查记录书写；当团支部书 记不在岗时，代理其工作；每周末向第一副班长提供一张空白《初二⑴班操行评分统计表》，每 周日回收并保管已统计评分的 《初二⑴班操行评分统计表》（保存一个学期），必要时可供同学 们查阅，但无权修改；对在本领域有严重违纪事件的，将个人相应具体情况及时汇报给其家人； 接受副班长的工作评价汇报。每周末向副班长②提交一份工作记录报