总要比别人好一点天下人字最难写.docVIP

天马行空官方博客：/tmxk_docin ；QQ:1318241189；QQ群：175569632 天下“人字”最难写 ??? “人”字是汉字中最简单的字之一，也是最难写的字之一，人的第一划撇的起笔必须是竖，接着是撇下来。第二划是对称的写好捺，这样，“人字”才能写得工整好看。这似乎昭示着做人首先须正直，然后才谈得上才能的发挥。 ??? 作为文字符号，“人”，只有一种写法，即一撇、一捺。象人的形体一样，都是一个脑袋，两条腿。但是，由于人生观的不同，人的最终社会定位的差别却大得很！有的人，被尊为伟人；有的人，被称作杰出者；而有的人，却被看成是平庸之辈；更有的人，则被视为势利之徒．所以说，尽管“人”字的写法相同，但人的活法却不相同。??? 人与社会、与企业都有着密切的关系。从汉字的结构看，“社会”的“会”字，是以“人”字来打头的。写不好“人”，就无法写好“社会”。“人”的问题不解决好，“社会”就会乱了套。企业的“企”字，也是以“人”字来打头的，它是由“人”和“止”构成的。我常说：“企业是自人始到人止的。一个企业如果‘写’不好这个‘人’字，那你这个企业也就必然发展不下去，存在不下去，就要‘止’了”。所以我认为，人的一生都在面临着做人的考验。有的人一生都“写”不好这个“人”字。 　“仁”者爱人 ??? 从做人来说，一个人要爱自己从事的事业，爱朋友，爱同事，爱自己的家庭，这样你才能得到来自自方面的爱。人生在世，凡事当对得起从事的事业，对得起周围的朋友，对得起自己的家庭。这是做人的起码准则。 ??? 不尊重别人的人就得不到别人的尊重，不知道自重的人就做不到自爱。就一个企业来说，厂长必须做到尊重、理解、关心职工，才能真正地依靠职工，建立一个命运共同体，使职业做到与厂长荣辱与共，同舟共济。??? 我认为“仁”的根本含义是承认别人和自己是同类，自己要能看到别人的优点和长处。我在厂里的管理方面是以“严”著称的，批评起人来，山呼海啸，没有谁能挡得住。但是我又常常把“严”和“情”结合起来，我也曾给犯错误的职工开过绿灯，留过情面。为什么？一是他本质上并不坏，二是我不把他看作坏人，他是可以改造的。“严治”与“情治”的结合成了我管理的一个特色，也的确收到极好的效果。??? “爱人”与“孝道”是难以分开的。作为一个人，你应该遵守孝道，孝敬自己的父母。父母在世时，我除了出差以外，一年五十二个星期天的中午，我一定要和我的父母在一块吃午饭。因为平时我的工作忙，没有时间和他们呆在一起，更谈不上尽孝道了。到了星期日，那就没有理由不和老人们聚一聚，尽一点孝心。这看似生活琐事，但绝不是一件小事。??? 而作为一个厂长，就要效忠于企业，效忠于职工。有的厂长，一提起效忠，都是讲职工的，要职工对企业的效忠，对厂长的效忠。实际上效忠必须是“双向”的，在要求职工对企业、对厂长效忠的同时，厂长也必须对企业对职工效忠。单向的效忠必然是短命的，职工会不服气的。 　 有悟性，才有人生闪光点 ??? 多年来，我一直推崇道家的“一生二，二生三，三生无限”的观念，其旨所望，是强调“悟性”。做人，必须要有“悟性”，经营企业也必须有触类旁通的“悟性”。 ??? 社会发展一日千里，任何一个智者在这充满机遇和风险的社会里沉浮，都需要广阔的思维和外来的冲击力。在目前的形势下，谁想做得精彩些，高明些，很大程度上取决于他的“悟性”。一个人没有“悟性”，就没有人生的闪光点。这种悟性里既有思想的内涵，也有工作的方法。任何人所表现出的悟性都不是凭空掉下来的，它是一个人知识与经验的沉淀和凝结。生活与工作中不善于观察问题、分析问题，就“悟”不出解决问题的正确途径和方法，就会出错招，走错路，办错事，就不会有创新的“灵感”。??? 就国情而论，当今中国需要的企业家应该是既懂政治，又懂业务；既懂自然科学，又懂社会科学；既是理想主义者，又是现实主义者；既是理论家，又是实践家的卓越人才。要成为这样的人才，仅仅靠读书是远远不够的。而应当既要学会读书中字里行间写出来的东西，又要学会读社会生活造就的“无字书”。而要做到这些，就更靠一个人的“悟性”了。 　要保护自己，更要突破自我 ??? 一个人要想成就一番事业，首先要学会保护自己，然后是不断地突破自己。保护自己不是自私，而是为了获得发展和突破的条件。那些“壮志未酬身先死”者，就是没有学会保护好自己。人死了，还谈什么事业？什么突破？什么报效祖国？ ??? 如何保护自己？首要的一条就是要了解我们的社会，了解我们的国情、省情、市情、厂情。不懂得、不了解这四“情”，举手投足，都是“盲人骑瞎马，夜半临深池”，不死才怪哩！??? 再一个，就是要加强学习，了解国家的各种政策，掌握国家的法律规定，不要踩到“地雷”，不要跨入“禁区”。同时要利用国家的政策和法律抵御来自各方面的进攻和诱惑，