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如何培养和运用创造性思维 突破定势思维 发散思维--点燃灵感的星星之火 逆向思维--反其道而行之 联想思维--风马牛都相及 激发个人创新的六种方法 1．及时记录下来一些创新想法 2．自己提问自己 3．经常表达出来自己的想法 4．永远充满着创新的渴望 5．换一种新的方法来思考 6．有了创新性的想法，一定要努力去实施。 创新:用创造性思维工作 习惯创造革新 敢于打破常规 创新：用创造性思维工作 世间自有公道 付出就有回报 说到不如做到 要做就做最好 创新:用创造性思维工作 习惯创造革新 敢于打破常规 思考题 针对控股公司发展，谈谈岗位创新对企业的作用？企业创新对员工发展的影响？ 创新:用创造性思维工作 习惯创造革新 敢于打破常规 创新：用创造性思维工作 习惯创造革新 敢于打破常规 惟有创新才能不断前进 在有些企业中，不但员工对现状感到满意，领导者也同样安于现状，就好像整个企业都被魔咒催眠了似的。在这种情况下，形势可能严重到使许多恶兆纷至踏来，但是着了魔的人仍然浑然未觉。 企业必须以变应变，在创新中不断前进。不管是在哪个阶层、哪个部门的员工，都要接受环境不停变化的事实，都必须意识到：我们面对的未来世界，不是一个固步自封的世界，而是一个充满竞争的世界，这种竞争，主要是创造力和创造性的竞争。创新精神体现了公司员工在变化中求生存，在变化中求发展的不懈追求和努力。 惟有创新才能不断前进 具备变革思维。(“以变求胜”) 永不满足，不断创新 。 具有危机意识 。 创新的重要性 国家、个人、企业 第一，企业是全社会创新的主体，职工应该是企业创新的主人。 第二，创新是创业的灵魂，必须抓住自主创新，铸造提升企业核心竞争力 第三，创新没有门槛，创新就在岗位，创新就在脚下。 　　（红蝠） →错误的观念 →几个理解上的误区 1、创新具有偶然性 2、创新源于个别敢吃螃蟹的人? 3、创新就是稀奇古怪的事 图中的两条线是直的，而且是平行线。 中间是个正方形 如何应对创新 1、应对最严峻的挑战 2、创新来自每个人的头脑?? 3、人人都能学会创新 4、持续创新：不是点，而是面 5、要换一种思路来看待创新 打破一切常规 迈出创新步伐 敢于质疑 打破常规 用首尾相连的四条直线将图中的九个点连起来。 用首尾相连的四条直线将图中的九个点连起来。 ① ② ③ ④ 打破一切常规 迈出创新步伐、敢于质疑、打破常规 在一般情况下，人们总是惯用常规的思考方式，因为它可以使我们在思考同类或相似问题的时候，能省去许多摸索和试探的步骤，能不走或少走弯路，从而可以缩短思考的时间，减少精力的耗资，又可以提高思考的质量和成功率。但是，这样的思维定势往往会起一种妨碍和束缚的作用，它会使人陷在旧的思维模式的无形框框中，难以进行新的探索和尝试，因此，我们应当敢于打破常规的想法，摆脱束缚思维的固有模式。 培养和运用创造性思维 创新思维的障碍——定势思维 有笼必有鸟 创新思维的障碍——惯性思维 聋哑人买钉子、盲人买剪刀 创新思维的障碍——线性思维 美国航天员的笔 创新的思维障碍——偏见思维 只有你有爷爷吗 * * * *