建管的职业生涯规划.docVIP

职业生涯规划 姓名：贺炳曳 性别：男 院系：建筑工程管理 班级：建管0915 座右铭：now or never! 目录 目录 1 一、自我认知 2 1、职业生涯规划测评： 2 2、360度评估 2 3、自我认知小结： 3 二、职业认知 3 2、目标职业分析 4 3、职业胜任力测评 6 4、个人自身分析 6 5、职业认知小结 7 三、职业生涯规划设计 7 1、确定目标和路径 7 2、制定行动计划 8 ①近期计划与策略 8 ② 长期计划与策略 9 3、备选职业规划方案 9 一、自我认知 职业生涯规划测评： 根据在职业生涯课上测评可知我是一个“多血型”的人，多血型的人思维灵活，反应迅速，好交际，敏感等。从这些特点可以看出，我是一个特别符合做项目经理的人，做为一个项目经理主要的就是头脑。 2、360度评估 优点 缺点 自我评价 1、遇事比较冷静，不会太情绪化2、做事之前会考虑对他人的影响及情绪3、对待事情的态度比较开明，不会武断4、对工作能做到态度端正、认真负责5、能务实理性的考虑问题6、合作意识较强 1、不太重视社会交际?2、在接受批评建议时比较被动3、有时会犹豫不决，在乎别人的看法4、在某些方面可能会有些固执5、对大多数的事情都没什么太大的兴趣 家人评价 1、懂事，不会做任性的要求2、比较不会让父母操心，总体来说比较争气3、不会大手大脚的花钱，有一定的理财能力4、在吃穿方面虽比较注重，但不会与别人攀比 1、自己的私事或是想法不太愿意与父母交流2、在家做的家务很少3、不愿意运动，懒得出门4、没有做计划的习惯，时常随性5、对有些事情太过追求完美，有一点偏执 老师评价 1、处理事情的能力较强2、比较重视结果和效率3、在做事情方面比较上进，有责任心4、同事关系非常好，待人处世也和真诚 1、在自己不喜欢的事情上容易缺乏耐心2、偏科比较严重，特别在数学方面3、在承受挫折的能力方面有待加强 亲密朋友评价 1、会努力争取把每一件事做到最好2、不会以自我为中心3、考虑问题时时常从他人的角度多方面的想4、比较单纯，不会有什么心计算计 1 、在心情不好时脾气会比较暴躁2、有些时候会比较懒3、给人的第一印象会比较难以接近 其他社会关系评价 1、遇事比较冷静，不会惊慌失措2、做事会考虑他人3、懂得适可而止，不会随意触犯别人的底线4、性格比较单纯 1、对不太熟的人会显得优点冷漠，不爱说话2、对别人的行为语言很敏感，有时候很容易会在别人无意见受到伤害3、空闲时，会因为觉得麻烦而不愿出门 3、自我认知小结： “我是谁？”——我是一个独立性比较强，注重个人发展和生活稳定性的人“我喜欢做什么”——我喜欢比较自由的工作空间，从事一些能充分发挥个人能力的工作“我能够做什么？”——我能够做与专业相接口的组织、协调类的工作“我看重什么？”——我要着重培养和不断提高自己的专业水平和工作能力“我适合做什么？”——我适合从事需要高注意力和一定语言表达能力，并且工作环境比较多变的职业 二、职业认知 1、外部环境分析?? ?????? 家庭环境分析 家中经济情况处于中等正常水平；父母下岗后从事自由职业，目前经济状况比较稳定；家中只有个孩子，由于正在上大学，所以成为家中主要的经济负担；家人身体都很健康。家庭关系家庭成员有一定社会关系，但与其中大部分的经济水平相似；我由于正在上学，所以认识的基本上都是学生族。家庭期望家中最大愿望是我能有独立的经济能力和一个稳定的生活。家庭影响从小由于母亲在学习方面抓的很紧，所以养成了我一个比较好的学习习惯——只有当任务完成之后，才能真正安心的做别的事情。? ??????② 学校环境分析 一、我校就学生就业情况及日后发展采取的措施学校为了提高我们的就业率，从进校，大学一年级开始就开一些，在就业这块进行，另外平时在人才培养上有注重一些动手能力的培养，创新能力的培养，特别从开始，我校实行了学分制，人才培养上通过学分制的改革，来激发学生的积极性，主动性和创新性，提高了们的能力从具体的措施上，教育部门主动和一些相关单位去联系，开一些就业市场会，对一些优秀的学生进行推荐，还有免试渠道，提高学生的就业率。二、专业就业情况分析建筑行业（尤其是涉外工程公司）方面， ?③ 社会环境分析 现在专业的学生主要，或。应该说从就业率上来说，还可以。现在中国正在改革开放，对型人才的需求量还是很大的，而专业的学生主要是，或。但这只是好的一面，随着社会的不断发展，的人越来越多，！ ??④ 目标地域分析 2008年北京奥运会2010年上海世博会将为中国带来前所未有的机遇。有数据显示，中国现有在岗聘任约万人，而。竞争与机遇