拓展培训计划书一规划方案.pptVIP

拓展培训计划书; 一个团队 一条绳子 一个整体;一、时机选择:  为舒缓员工前阶段忙碌时的精神压力,创造一种轻松愉悦的工作氛围,保障后续工作的顺利开展。改变目前员工相互之间的业余沟通交流不多,沟通的渠道和平台发挥的作用不大的局面,给予员工彼此间提供了解加强情感沟通的条件和机会,拟组织一次员工的拓展培训活动。; 二、活动主题: 挑战自我 体验激情 促进沟通 凝聚团队 放飞心情 分享快乐 感受自然 ;四、期待效果: ---融入团队、打破新团队成员之间的隔阂。 ---加强相互了解和信任,形成团队成员的基本价值观。 ---体会良好沟通对团队合作的重要性,感受个人目标的实现有赖于团队目标的实现。 ---理解团队协作及团队激励对于毅力与执行的作用;演练小团队协作、激励并实现共同目标的过程。;---让学员懂得,团队的意义在于良好的沟通,精诚的合作!---培养团结一致、密切配合,共同克服困难的团队精神。---合理自我角色定位,是团队成功的基础。---总结经验,加强团队学习能力、团队气氛达到高潮。;五、时间安排:;六、项目介绍: 本次培训的目的在于增强团队的凝聚力,实现更好的沟通能力,充分发挥学员的个人能力,在团队中实现优势互补,在快乐轻松的活动氛围中增强学员的团队精神与集体荣誉感。 培训的内容主要以定性越野为主,以军事地形学为基础。;培训的具体流程安排如下: 1、教官按每位队员的实际情况不同,平均分成四个班; 2、每个班选出各班的班长,负责各班这一整天活动的全部事务及人员安排; 3、各班长带队,组织自已的队员做准备活动(起队名、做队旗、定口号、选队歌等); 4、各班班长抽取各班作战路线、作战地图以及作战装备,班长分析地图、地型,分配任务,安排作战规划。; 5、全体集合,由单位领导给队员们开誓师大会,极大的鼓舞士气;6、30公里的徒步穿越草原正式开始: 四个班队员在行???过程中,根据领到的地图和任务来行进,找到每个任务所在的位置,并按要求完成后再向下一个任务坐标进军,依次完成地图所示的每一项任务,所有队员齐心协力尽快的完成每一个任务,最终以任务完成情况及所有时间来判定哪一支队伍得取最终的胜利;7、最终获胜的队伍,每人将得到一辆价值500元的自行车做为奖励。;;---“挑战NO.1”特点 “不受空间的制约。” “变化从自己开始。” “战胜其他团队 → 挖掘个人潜力。”;---“挑战NO.1”内容 在规定行程内,导入队员之间的激烈的竞争意识;理解领导的作用,有力的领导促成团队行动高度组织化; 人员分工和项目配置的优化,为高效行动提供了有力的保障; 使队员对团队目标、人、定位、权限、计划必须要全新认识。才能以最大化的协作成果达成目标。;---“挑战NO.1”成功元素 速度  体能 团队管理  团队精神;温 馨 提 示:;致参加者: 强调各参训人员遵守时间;(为保证整体活动有序进行,培训师会根据实际到场时间来安排和调整活动项目的顺序和数量) 各参训人员在培训基地要服从培训师的安全提示和行政管理; 各参训人员要爱护培训道具和基地设施,如有损坏照原价赔偿;各参训人员身体素质要求相对比较高,如有以下情况:高血压、心脏病、低血糖、癫痫等心血管或突发性疾病等。(如未告之,出现事故本公司将不承担任何事故责任) 因本公司采取的是军事化培训与拓展培训相结合的模式,望培训人员能够遵守部队纪律,同时为了保证参训人员的安全要切实服从培训师的指挥,做到令行禁止。感谢给予支持配合。; 应带物品 请参训人员带好必要证件,以防查验和突发事件; 少量现金以备急用;运动装、运动鞋; 戴眼镜的学员应备有防跌的眼睛架或准备小绳加固眼镜; 自带双肩背包、防晒用品、毛巾、