能源管理体系能源绩效改进及确认方法.docVIP

CNAS技术报告 能管管理体系能源绩效改进及确认方法 中国合格评定国家认可委员会 前 言 本技术报告为能源管理体系认证过程中能源绩效改进的确认提供指导。本文件是一个指导性文件，不包含要求供认证机构及认可评审员参考。目 录 1 范围 4 2 规范性引用文件 4 3 术语和定义 4 4 总则 5 5 能源绩效与能源绩效参数和能源基准的关系 5 6 能源绩效评价 6 6.1 可比性确认 6 6.2 评价方法 7 7 能源绩效改进的确认 13 7.1 能源绩效改进确认准则 13 7.2 能源绩效改进表现形式 14 附录A（资料性） 能源绩效改进确认示例 14 能源管理体系能源绩效改进确认方法 1 范围 本文件适用于认证过程中，认证机构为准确评价组织所建立、实施和保持的能源管理体系的有效性，依托组织所建立的能源绩效参数体系，确定组织能源绩效是否持续改进，为认证机构证书的授予和保持提供依据。 本报告旨在通过对不同行业，在不同的生产/运行状况下所制定的能源绩效参数和能源基准等数据信息的收集、整理、分析，最终确认能源绩效是否改进的方法。 CNAS在对认证机构进行认可时，收集认证机构在认证过程中对有关方法应用的证据，判定认证机构所进行认证的有效性。 2 规范性引用文件 GB/T 23331-2012 能源管理体系 要求 GB/T 29456-2012 能源管理体系 实施指南 GB/T2589-2008 综合能耗计算通则 GB/T13234-2009 企业节能量计算方法 GB/T 28750-2012 节能量测量和验证技术通则 ISO 500062014 Energy management systems —Measurement and verification of energy performance of organizations— General principles and guidance ISO 50015:2014 Energy management systems —Measuring energy performance using energy baselines (EnB) and energy performance indicators (EnPI) —General principles and guidance 3 术语和定义 GB/T 23331-2012《能源管理体系 要求》中界定的术语和定义适用于本文件。performance 与能源效率、能源使用和能源消耗有关的、可测量的结果。 注1：在能源管理体系中，可根据组织的能源方针、能源目标、能源指标以及其他能源绩效要求取得可测量的结果。 注2：能源绩效是能源管理体系绩效的一部分。 [GB/T 23331-2012，定义3.12] 4 总则 能源绩效是组织通过能源管理体系的有效实施，在能源使用、能源消耗及能源效率等方面取得的量化指标。能源绩效评价是能源管理体系绩效评价的核心内容。在对能源绩效进行量化评价的过程中，通过组织所建立的能源绩效参数体系，确定能够表征组织能源绩效的参数，并将报告期能源绩效相关数据（能源绩效）同基准期能源绩效的数据（能源基准）进行收集、整理、分析和评价，并最终确定能源绩效改进情况。 可能会受到各种因素的影响，评价过程中应识别并剔除这些因素所造成的影响。表现形式一般包括能源消耗的降低、能源利用效率的提高以及能源使用结构的优化等方面。能源使用结构的优化包括在组织使用的化石能源比例减少，可再生能源使用比例增加；借助国家、地方能源使用政策降低能源使用成本，如电力系统中削峰填谷差价 能源绩效评价 .1 可比性确认 为确保能源绩效和能源基准在等同条件下具有可比性，考虑相关因素的影响，包括组织所识别的静态因素和相关变量，必要时进行调整。相关影响因素包括以下几个方面： 经营规模、设备规模的差异以及由于规模经济而造成的效率差异； 产品特性以及生产流程的差异； 地域和气候的差异； d）原、燃料条件、负荷率等外部条件的变化等。 注：国家现有能耗限额标准中对影响能源消耗的相关因素进行了识别，并给出了限额标准的修正系数，认证机构或组织在确定能源基准时可参照执行。 确定能源基准适用时，可采用以下方式进行验证： 将基准值和报告期内的相关变量的值进行比较，来看他们是否在同一个有效的统计范围内； 识别任何静态因素的主要变化。当增加或减少主要生产过程，或者主要产品发生变化时，这些均属于静态因素发生了变化，要在相同条件下计算得到的能源绩效才是有效的。 如果能源基准值不再有效，需要对能源绩效的计算进行调整。可通过基准期的调整，或者保持基准期不变而改变计算方法来获得能源绩效的数值，或者共同使用两种方法。 .2 评价方法 .2.1 能源绩效评价方式 在进行能源